Vaga de parceiro

Vaga analista de rh senior - Manaus / AM

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Constelação Cruzeiro do Sul, 432 - Aleixo, Manaus - AM, 69060-062; Agência: Vanguarda Martech; Segmento de atuação: Agência de Publicidade e Marketing.
  • Atribuições da função: Liderar e executar processos de Recrutamento e Seleção para posições estratégicas e de liderança, assegurando a contratação de profissionais qualificados; Desenvolver e gerenciar programas de Treinamento e Desenvolvimento para todos os níveis, incluindo a criação de Planos Anuais de Treinamento (PAT); Elaborar e aplicar avaliações de desempenho, monitorando o desenvolvimento individual e coletivo com foco em resultados e potencial de crescimento; Implementar e manter políticas de cargos e salários, realizando análises de mercado para garantir competitividade interna e externa; Conduzir e monitorar pesquisas de Clima Organizacional, criando planos de ação para melhorar o ambiente de trabalho; Desenvolver e implementar estratégias de retenção de talentos, focando na redução de turnover e no engajamento dos colaboradores; Atuar como parceiro de negócios junto às lideranças, oferecendo suporte estratégico em gestão de pessoas e alinhamento organizacional; Gerir e otimizar processos de Gestão de Benefícios e Políticas Internas, garantindo conformidade com a legislação trabalhista e satisfação dos colaboradores; Realizar gestão de indicadores de RH (KPI s), com foco em performance, produtividade e eficiência, apresentando relatórios gerenciais e estratégicos.
  • Requisitos:Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência em Recursos Humanos, com foco em Recrutamento e Seleção, Treinamento Desenvolvimento e Gestão de Benefícios; Conhecimentos avançados em Legislação Trabalhista; Conhecimento avançado em metodologias de avaliação de desempenho, políticas de cargos e salários, e estratégias de retenção; Habilidades analíticas para interpretar indicadores de RH e tomar decisões estratégicas; Proatividade, habilidades de liderança e capacidade de atuar como parceiro estratégico da liderança.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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