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Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
O candidato ideal será um líder motivador, com sólida experiência em vendas, conhecimento sobre consórcios e capacidade de impulsionar resultados positivos.
Responsabilidades Supervisionar e coordenar a equipe de vendedores de consórcio, acompanhando o desempenho individual e coletivo.
Estabelecer metas de vendas e garantir que a equipe atinja os objetivos definidos.
Oferecer treinamento contínuo para a equipe, visando o aprimoramento das técnicas de vendas e o conhecimento do produto.
Acompanhar o processo de vendas, garantindo o fechamento de contratos e a satisfação dos clientes.
Elaborar estratégias comerciais para aumentar a captação de novos clientes e a fidelização dos existentes.
Realizar análises de desempenho de vendas e implementar ações corretivas quando necessário.
Manter relacionamento próximo com clientes e prospects, visando identificar necessidades e fornecer soluções adequadas.
Gerenciar e elaborar relatórios de vendas, performance da equipe e análise de resultados.
Monitorar tendências de mercado e sugerir inovações para melhorar a competitividade da empresa no setor de consórcios.
Qualificações: Experiência prévia em vendas, preferencialmente no ramo de consórcios ou produtos financeiros.
Experiência comprovada em cargos de liderança e supervisão de equipes de vendas.
Habilidade de negociação, comunicação e persuasão.
Capacidade de análise de dados e elaboração de relatórios.
Conhecimento das normas e regulamentos do setor de consórcios.
Ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
Perfil analítico, dinâmico e com foco em resultados.
Benefícios: Salário fixo + comissões de vendas.
Vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros.
Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.
Carro disponível para trabalho.
Treinamentos e capacitação contínuos.
#J-18808-Ljbffr
Informações Adicionais
Quantidade de Vagas
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