Vaga de parceiro

Supervisor De Desenvolvimento Organizacional - Barueri / SP

Disponível para Assinantes
Salvar nos Favoritos
  • Compartilhe:

Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Somos uma empresa diversa, inclusiva e com olhar em inovação e meio ambiente.
  • Respeitamos e nos preocupamos com nossos colaboradores.
  • Atuamos com a prestação de um serviço essencial para nossa sociedade: a distribuição de gás GLP.
  • O propósito que nos move de forma incansável é Ser a energia para todos.
  • Nossa cultura de trabalho é de estar presente sempre e quando o nosso cliente precisar!Estamos buscando profissionais que possam fazer parte da nossa equipe e, assim, contribuir com nosso propósito.
  • Detalhes da posição:Responsável pela gestão (acompanhamento e desenvolvimento) da equipe de desenvolvimento organizacional e direcionamento das bases no cumprimento dos processos.
  • Estruturar e atualizar os procedimentos e formulários da área.
  • Buscar novas ferramentas (fontes de recrutamento e seleção; desenvolvimento de testes, cases e dinâmicas; elaboração de treinamentos) e fornecedores de acordo com os projetos e necessidades da área.
  • Atuar na atração, desenvolvimento e retenção de talentos.
  • Desenvolver e implantar projetos relacionados a pessoas.
  • Estruturar, aprovar e realizar o calendário de ações de endomarketing.
  • Analisar os indicadores de pessoas e definir os planos de ação necessários para potencializar os resultados da empresa.
  • Realizar rotinas administrativas relacionadas à gestão da equipe (controle de controle, férias, etc.
  • ).
  • Monitorar e apoiar os trabalhos realizados relativos à segurança e medicina ocupacional, verificando a correta utilização de EPIs (Equipamento de Proteção Individual) bem como procedimentos de segurança para o desenvolvimento de determinada atividade, visando manter a integridade física dos funcionários.
  • Requisitos:Ensino superior completo.
  • Desejável pós ou MBA; Experiência na área de desenvolvimento organizacional, preferencialmente atuando como Business Partner de processos de RH; Conhecimento decondução de entrevista por competências; Conhecimento dopacote Office, principalmente Excel para elaboração de relatórios e Power Point para elaboração de apresentações e treinamentos; Ter CNH categoria B válida; Ter disponibilidade para viagens.
  • Outras Informações:Remuneração composta por salário base + periculosidade; Trabalhará de segunda a sexta, das 9h às 18h48; Local: Green Valley Office Park; Atuação 100% presencial.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

Envie esta vaga para um amigo!

 

Cadastro Inicial

Preencha os campos abaixo
  • Ao criar uma conta, você aceita nossa Política de Privacidade e nosso Termo de Adesão
 

Acesse sua Conta

Preencha os campos abaixo

ou acesse com seu provedor
 

Recuperação de Dados de Acesso

Informe seu e-mail cadastrado