Detalhes da Vaga
-
Escolaridade
Bacharel
-
Segmento
Não Informado
-
Salário
A Combinar
O que você irá fazer
-
Gerenciamento de conflitos entre funcionários e ou setores.
-
Planejar, organizar, dirigir e controlar as atividades dos setores, com políticas de ação e acompanhamento dos objetivos e metas estabelecidos.
-
Elaboração de gráficos de desempenhos e demais atividades pertinentes ao cargo.
Requisitos para participar do processo
-
Ensino superior completo ou em andamento em administração, processos gerenciais ou áreas afins.
-
Necessária habilitação a/ab.
-
Experiência em gestão de equipe.
-
Conhecimento em estatística.
-
Conhecimento erp (sistema integrado de gestão).
-
Entendimento e produção em gráficos de desempenho.
-
Flexibilidade de horários.
-
Imprescindível experiência com gestão de pessoas e integração entre setores.
-
Conhecimento em procedimentos operacional padrão pop.
-
Boa comunicação verbal e escrita.
-
Disponibilidade para contratação imediata.
Informações Adicionais
-
Quantidade de Vagas
1
-
Jornada
Não Informado