Vaga de parceiro

Supervisor Administrativo - Ribeirão Preto / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Estamos buscando um profissional essencial para supervisionar e executar as atividades de vendas, garantindo a aplicação dos procedimentos operacionais internos e das melhores práticas na loja.
  • Além disso, será responsável pela gestão dos indicadores de vendas e pela auditoria dos processos, assegurando alinhamento com os objetivos da empresa.
  • Valorizamos líderes inclusivos que promovam um ambiente acolhedor e diversificado, refletindo nossa crença de que a diversidade enriquece nossa equipe e fortalece nossa capacidade de encantar clientes, proporcionando a melhor experiência de compra do mercado.
  • Responsabilidades e atribuiçõesApoio Operacional: Colaborar ativamente com o Gerente de Loja no treinamento, desenvolvimento e acompanhamento da equipe para garantir um desempenho consistente.
  • Gestão de Abertura: Garantir a abertura pontual da loja, seguindo escala estabelecida e protocolos de segurança, criando um ambiente seguro e acolhedor.
  • Controle de Perdas: Implementar e monitorar os POPs da loja para reduzir perdas, identificando e corrigindo possíveis brechas nos processos.
  • Gestão de Processos: Supervisionar os processos de troca de produtos conforme os POPs da empresa, garantindo uma experiência positiva para o cliente.
  • Gestão de Pessoas: Apoiar o Gerente de Loja na gestão de pessoal e na elaboração da escala de trabalho, assegurando a cobertura adequada e o cumprimento das normas trabalhistas.
  • Manutenção e Relatório: Realizar rondas operacionais para identificar e relatar anomalias, garantindo a limpeza, organização e bom funcionamento da loja.
  • Ética e Conformidade: Agir conforme as normas de conduta e ética da empresa, garantindo que todas as atividades sejam realizadas de acordo com os valores estabelecidos.
  • Otimização de Performance: Colaborar na maximização da margem de lucro dos vendedores, fornecendo suporte, orientação e feedback para melhorar o desempenho individual e da equipe.
  • Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo.
  • Experiência anterior como supervisor (a) ou em áreas relacionadas, preferencialmente no varejo.
  • Habilidade com as ferramentas Excel, Power BI e Power Point e sistemas de gestão de estoque e vendas (GAN, SAP, SITEF e Neogrid).
  • Experiência desejável com indicadores em empresas do varejo.
  • Habilidade para trabalhar em equipe e em um ambiente dinâmico de varejo.
  • Capacidade de comunicação eficaz e proatividade no atendimento aos clientes.
  • Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados.
  • Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$2.
  • 000,00 - R$3.
  • 000,00 por mês Benefícios:Assistência médica Assistência odontológica Auxílio-educação Convênios e descontos comerciais Seguro de vida Vale-refeição Vale-transporte Horário de trabalho:Dias úteis e finais de semana Turno de 8 horas Turno diário Turno vespertino Pagamento adicional:13º salário Plano de Incentivo Licença/Certificação:Você possui Ensino Superior Completo? (Obrigatório) #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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