Vaga de parceiro

Subgovernanta - Ouro Preto / MG

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • A Vila Galé é o 2º maior grupo hoteleiro em Portugal e a maior rede de resorts do Brasil, em forte expansão, é composta por 42 hotéis, 31 em Portugal, 10 no Brasil e 1 em Cuba.
  • Apostamos no crescimento e desenvolvimento dos nossos colaboradores e equipes com eficiência, espírito inovador, ambição, acessibilidade e simpatia.
  • Garantimos a qualidade dos nossos serviços, apostando na valorização dos nossos colaboradores, estandoSEMPRE PERTO DE VOCÊ!PRINCIPAIS FUNÇÕES:Apoiar na gestão direta e indireta das equipes de Governança: andares, serviços gerais e lavanderia; Integrar e acompanhar novos colaboradores; Realizar treinamentos e contribuir para a formação contínua das equipes; Auxiliar no controle de custos e na gestão de recursos dos serviços; Planejar e organizar as atividades conforme a demanda do período; Apoiar na gestão de compras, controle de estoque e inventários; Identificar, solicitar e acompanhar serviços de manutenção, reparos e consertos nas áreas sob responsabilidade da Governança.
  • O SEU PERFIL:Ensino Superior em Hotelaria, Administração ou áreas afins.
  • Experiência na função dentro do segmento hoteleiro ou em áreas similares, como hospitais e navios.
  • Domínio de informática e familiaridade com sistemas e/ou softwares hoteleiros e uso de smartphones; Conhecimento básico em inglês e/ou espanhol será considerado um diferencial; Orientação para o cliente, espírito de equipe, orientação para formação de colaboradores, gestão de recursos, elevado sentido de responsabilidade e senso de urgência, boa comunicação, excelente senso de organização e limpeza rigorosidade, resiliência, criatividade.
  • QUE PODE ESPERAR DA VILA GALÉ:Para além da integração numa empresa dinâmica, que acredita em causas sociais e ambientais e que valoriza os seus colaboradores, pode contar com:Plano de Saúde após período de experiência; Alimentação no local; Prêmio anual em função dos resultados.
  • Academia de formação interna (e-learning, presencial e programas intensivos); Programas de Intercâmbio e Mobilidade nacional e internacional.
  • Iniciativas/programas internos (ex: cross training, mentoria, laboratórios de desenvolvimento e muito mais); Acesso ao catálogo de descontos de parceiros; Descontos em produtos e serviços, extensível a familiares; Estadias gratuitas; Eventos internos de motivação, formação e épocas festivas; Ofertas de Natal e Aniversário; Baby Kit para novos pais; Utilização da lavandaria para cuidado com os uniformes; Oferta de buffet variado no hotel; Integração num ambiente positivo, diverso e inclusivo; Políticas de responsabilidade social e ambiental.
  • Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência e sem qualquer tipo de discriminação.
  • Valorizamos a diversidade e a inclusão em nosso time!Os benefícios e programas mencionados possuem contratos e/ou regulamentos disponíveis para consulta interna.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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