Vaga de parceiro

Responsável por recursos humanos - Rio de Janeiro / RJ

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Mapear e implementar processos dentro da empresaUm profissional que compreenda cada detalhe do negócio e esteja sempre disponível para apoiar e guiar os colaboradores em suas jornadas profissionais.
  • Deve ser um verdadeiro parceiro, capaz de fomentar um ambiente de trabalho harmonioso e produtivo, celebrando cada conquista e enfrentando cada desafio com a equipe.
  • Além disso, responsável por cuidar do onboarding, treinamento, gestão dos KPIs, controle de ponto e outras tarefas administrativas.
  • Deverá ser presente no cotidiano dos colaboradores, atuando como uma extensão da liderança na operação, entendendo e cobrando as solicitações e metas a serem cumpridas.
  • Este profissional também deve cuidar dos aniversários e celebrações de datas importantes, mantendo-se próximo ao indivíduo e sempre alinhado com a visão e objetivos da empresa.
  • Ele deve atuar como um elo entre a liderança e os funcionários, promovendo a comunicação eficaz e garantindo que todos estejam alinhados com os objetivos estratégicos da empresa.
  • Somos uma empresa que cuida de clientes internos e externos.
  • Mapear, implementar e acompanhar processos, cultura e indicadores de desempenhoRecrutar, selecionar e integrar novos colaboradores.
  • Desenvolver e aplicar programas de treinamento e desenvolvimento.
  • Gerenciar o desempenho dos colaboradores, realizando avaliações periódicas.
  • Administrar benefícios e políticas de compensação.
  • Elaborar e implementar políticas de RH alinhadas à estratégia da empresa.
  • Realizar pesquisas de clima organizacional e propor melhorias.
  • Atuar como consultor interno em questões relacionadas a pessoas e cultura.
  • Gerenciar a comunicação interna e o engajamento dos colaboradores.
  • Garantir conformidade com a legislação trabalhista e tributária.
  • Participar de projetos estratégicos de Recursos Humanos.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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