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Product Owner Júnior - São Paulo / SP
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Não Informado
Salário
Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
O(a) profissional atuará lado a lado com o Head de Produto, stakeholders, desenvolvedores e designers, ajudando a transformar ideias e necessidades em **entregas de valor**.
É uma oportunidade ideal para quem já teve a primeira experiência com gestão de produto e quer se aprofundar no papel de Product Owner dentro de **metodologias ágeis (Scrum/Kanban)**.
**Hard Skills**:- Experiência com **escrita de histórias de usuário e critérios de aceitação**.
- Familiaridade com **Jira, Trello, ClickUp ou ferramentas similares** de gerenciamento de backlog.
- Compreensão de conceitos básicos de **metodologias ágeis (Scrum, Kanban)**.
- Capacidade de **priorizar demandas** considerando valor de negócio e esforço técnico.
- Boa habilidade de **documentação de requisitos funcionais e não funcionais**.
- Noções básicas de **lifecycle de desenvolvimento de software (SDLC)**.
**Soft Skills desejadas**:- **Boa comunicação** para interação com stakeholders técnicos e não técnicos.
- **Organização** e atenção aos detalhes na gestão das demandas.
- **Curiosidade e vontade de aprender**, buscando evolução contínua na área de produto.
- **Proatividade** para identificar melhorias e trazer sugestões.
- **Capacidade de ouvir e sintetizar informações**, transformando necessidades em requisitos claros.
**Responsabilidades**:- Apoiar o Head de Produto na **gestão do backlog**, garantindo clareza, granularidade e priorização das demandas.
- Elaborar **histórias de usuário bem definidas**, com critérios de aceitação claros e objetivos.
- Facilitar a comunicação entre áreas técnicas e de negócios, garantindo o entendimento comum das entregas.
- Acompanhar o **ciclo de desenvolvimento das funcionalidades**, validando entregas parciais e garantindo alinhamento com os objetivos.
- Participar de **cerimônias ágeis** como refinamentos, planning, reviews e retros.
- Atualizar **documentações de produto** e garantir rastreabilidade das decisões.
**Detalhes da contratação**:- Regime**:Pessoa Jurídica (PJ)**- Modelo**:100% remoto**- Faixa salarial**:A combinar**, conforme experiência
Informações Adicionais
Quantidade de Vagas
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