Vaga de parceiro

Planejamento Estratégico - Campinas / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • O(a) candidato(a) ideal terá sólida experiência em análise de negócios e capacidade de identificar oportunidades estratégicas.
  • Valorizamos habilidades em comunicação, organização e pensamento crítico, além de familiaridade com as mais recentes tendências e ferramentas de marketing digital.
  • Principais responsabilidades:Apoiar na elaboração de estudos com profundidade sobre iniciativas estratégicas e novos modelos de negócios; Acompanhar a evolução, alinhamento e performance dos projetos estratégicos; Auxiliar na governança das agendas e temas estratégicos; Acompanhar e analisar, com regularidade e profundidade, tendências e novidades elaborando e propondo ações que garantam a competitividade das marcas/clientes que estão sob sua supervisão; Identificar e promover oportunidades de negócio frente aos objetivos estratégicos dos nossos clientes; Conduzir oficinas de facilitação para clientes e workshops.
  • Conhecimento em mídias digitais:Experiência mínima de 4 anos, que já tenham tido contato ou vivência em agências de propaganda ou promoção e contato com planos estratégicos; Familiaridade com métodos ágeis de trabalho com foco em Scrum; Facilidade de storytelling e comunicação; Interesse por comportamento de consumo; Organização, proatividade e atenção aos detalhes; Capacidade de ouvir e trabalhar em equipe; Raciocínio lógico e capacidade analítica; Interesse por tecnologias, novos formatos e mídias; Visão sistêmica;Capacidade de entender e analisar métricas de desempenho em canais digitais; Experiência commídias sociais (Facebook, Twitter, Instagram, TikTok, e novas redes que venham surgir) e estratégias e ferramentas de marketing digital.
  • Requisitos:Trabalho híbrido (disponibilidade para presencialidade 2x por semana em Campinas/SP e eventuais reuniões no cliente); Sólida experiência (mínimo 3 anos) em estratégia; Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita; Capacidade de demonstrar empatia, organização e senso de priorização; Familiaridade com metodologias ágeis e tradicionais de gerenciamento de projetos.
  • Acreditamos que é muito importante termos um ambiente colaborativo, uma cultura interna que valorize o crescimento profissional e pessoal.
  • Somos uma organização acolhedora que respeita as diversidades.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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