Vaga de parceiro

Pessoa Encarregada De Manutenção Predial - Curitiba / PR

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Aqui, nosso foco é catalisar resultados de maneira única e inovadora.
  • Somos agentes da transformação, dedicados à busca da qualidade excepcional nos três pilares fundamentais: Pessoas, Processos e Tecnologia.
  • Unimos essas verticais para otimizar, inovar e alcançar resultados extraordinários.
  • Nosso propósito é claro: fortalecer a cultura corporativa, promovendo a automação e escalabilidade dos processos, criando soluções inovadoras e desenvolvendo um sistema de gestão coeso.
  • Atuamos como parceiros em todas as áreas da Hype, sendo integradores, solucionadores de problemas e impulsionadores do sucesso da empresa.
  • A posição de **Encarregado(a) de Manutenções Prediais **está vinculada à Diretoria de Excelência, integrando-se ao departamento de **People Ops**.
  • **Responsabilidades e atribuições**- De forma resumida, você terá como atribuições:- Realizar pequenos reparos nas sedes, incluindo consertos elétricos, hidráulicos e prediais; - Manter o cuidado com ogramado, incluindo cortes e manutenções necessárias; - Realizar instalações de itens na sede, sejam decorativos ou utilitários; - Auxiliar e, em alguns casos, liderar pequenas reformas dentro das duas sedes da empresa; - Oferecer suporte contínuo à área de Facilities, garantindo a agilidade nos serviços e a durabilidade do patrimônio; - Garantir a organizaçãoe um bom funcionamento das instalações da Hype; - Sugerir e apontar melhorias necessárias nas sedes da Hype.
  • **Requisitos e qualificações**- Para concorrer a essa vaga, você deve:- Possuir habilidade técnica em manutenções e instalações gerais, incluindo elétricas, hidráulicas e pequenas construções; - Ter capacidade de trabalhar de forma independente e proativa, gerenciando seu tempo e definindo prioridades; - Possuir disponibilidade para trabalhar presencialmente nas sedes; - Possuir vivência anterior em atividade correlata.
  • - É importante você demonstrar:- Proatividade e autonomia na identificação e resolução de problemas; - Compromisso com a qualidade do trabalho e atenção aos detalhes; - Criatividade para tomar decisões com o melhor custo benefício.
  • - E será muito bom se você:- Tiver experiência anterior em manutenção predial, preferencialmente em ambientes corporativos; - Possuir formação ou certificação em cursos de manutenção e/ou elétrica predial; - Ter a habilidade de gerenciar demandas e estabelecer prioridades.
  • **Informações adicionais** Benefícios de ser um hyper**:Nos preocupamos com o bem-estar de nossos colaboradores, carinhosamente apelidados como hypers! Se liga nos benefícios que oferecemos a seguir:**Ifood Benefícios**: Desfrute de 1 ano gratuito no clube Ifood, com cupons de desconto exclusivos e diversos parceiros conectados à plataforma!**Avus**: Consulta médica e de Telemedicina (24h) com descontos especiais, proporcionando acesso fácil a diversas especialidades médicas; **Procedimentos odontológicos** com até 40% de desconto para manter seu sorriso saudável; **Assistência Psicológica e Orientação Jurídica** pela Optum para cuidar da sua mente e fornecer suporte legal; **Consultoria Financeirae Serviço Social** pela Optum, para garantir equilíbrio financeiro e apoio social; **Para aliviar o estresse, conte com o Zen!** Programas dedicados a reduzir o estresse e ansiedade, incluindo consultas com profissionais qualificados e **terapia online pelo PsicologiaViva; **Quanto à vida fitness,oferecemos o **TotalPass**, escolha o plano que mais se encaixa no seu estilo de movimento!Ainda no campo da saúde, temos o **StarBem**, um aplicativo super moderno e focado em saúde.
  • Nele temos a função de check-in emocional, descontos em consultas (via videochamada), exames e medicamentos.
  • Os hypers possuem a assinatura Star Silver, o que disponibiliza créditos mensais para agendar gratuitamente consultas psicológicas, com nutricionistas e com especialistas.
  • **Exclusividades dos hypers**:Um ambiente que preza pelo crescimento, diversidade e respeito; Programa de carreiras e oportunidade de desenvolvimento interno; Descontos exclusivos à hypers na compra de nossos empreendimentos.
  • Agora sim, viu vantagem, né?E aí, curtiu a ideia de ser um hyper? Então **#vemserhype!**Seja bem-vindo(a) à página de carreiras da Hype, estamos felizes com sua visita! Conheça um pouco mais sobre nossa empresa, a primeira incorporadora a ser selecionada para o _Scale-Up_.
  • Fundada em 2009 por dois empreendedores curitibanos, a Hype vem se destacando no mercado imobiliário através de nossos valores, certificações, metodologias e tecnologias.
  • Para nós, construir um prédio é muito mais do que uma obra, é a realização de nosso propósito**:Proporcionar Experiências Extraordinárias**.
  • Estamos à procura de talentos que sejam **comprometidos**, **criativos**, que abra

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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