Vaga de parceiro

PCD - Gerente Purple Team - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

Escolaridade Não Informado
Segmento Não Informado
Salário Não Informado
Área de AtuaçãoDiversos / Outros, PCD

O que você irá fazer

Imagine tudo isso baseado em uma cultura dinâmica de infraestrutura, aplicações, serviços e segurança em múltiplas camadas.
Temos um ambiente onde a segurança é pensada e planejada desde a concepção inicial de arquitetura dos serviços e produtos, passando pelo design, construção, implantação e operação e, nesta vaga, você participará ativamente deste desafio fazendo parte da Gerência Sr.
de Segurança Ofensiva, atuando como Gerente de Purple Team.
ResponsabilidadesLiderar e evoluir o Purple Team, garantindo integração efetiva entre Red Team e Blue Team para aprimorar a detecção e resposta a ameaças avançadas.
Definir e executar exercícios de adversary emulation and simulation, baseados no MITRE ATT&CK e em ameaças reais (APTs, grupos de ransomware, etc.
).
Analisar APT (Advanced Persistent Threats) e mapear TTPs (Táticas, Técnicas e Procedimentos) usados por adversários, alinhando as defesas da organização a cenários reais de ameaça.
Coordenar execuções de Adversary Emulation e Breach & Attack Simulation (BAS), garantindo que os controles de segurança sejam testados de forma contínua e eficiente.
Trabalhar em conjunto com o Blue Team para identificar lacunas na detecção, resposta e contenção, otimizando SIEM, SOAR e regras de detecção.
Fomentar a colaboração com o Red Team, garantindo que os exercícios de ataque sejam realistas, orientados a ameaças e alinhados às necessidades do negócio.
Conduzir post-mortems e debriefings técnicos, transformando os aprendizados dos exercícios em recomendações práticas e acionáveis.
Apoiar o Blue Team a aprimorar playbooks de resposta e automação de detecção com base em inteligência de ameaças e cenários de ataque validados.
Gerenciar métricas e KPIs de desempenho do Purple Team, garantindo a evolução contínua da maturidade de defesa cibernética.
Manter-se atualizado sobre novas ameaças, técnicas de adversários e tendências de segurança, participando de comunidades e conferências especializadas.
Atuar como referência técnica para times de segurança ofensiva e defensiva, promovendo treinamentos internos e desenvolvimento contínuo da equipe.
QualificaçõesExperiência em red teaming, blue teaming ou purple teaming, com forte conhecimento em TTPs de APTs.
Experiência com planejamento e execução de exercícios de Red Team e Purple Team aplicando frameworks MITRE ATT&CK, Cyber Kill Chain e Unified Kill Chain.
Proficiência em MITRE ATT&CK, uso de Atomic Red Team, CALDERA, Metasploit, Cobalt Strike e outras ferramentas ofensivas/defensivas.
Conhecimento profundo em SIEM, EDR, XDR, threat hunting, threat intelligence e engenharia de detecção.
Experiência com modelagem de ameaças, evasão de detecção e bypass de controles de segurança.
Habilidades analíticas para correlacionar ataques simulados com logs e eventos de segurança.
Experiência com metodologia ágil.
Boa capacidade de leitura, interpretação e tradução de textos em inglês.
Excelente comunicação escrita e verbal.
FormaçãoDesejável formação em áreas de tecnologia da informação ou correlatas (eg.
Engenharia de Computação, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Processamento de Dados, Segurança da Informação, Redes, etc.
).
Desejável pós-graduação em áreas de tecnologia ou segurança da informação.
Desejável certificações em segurança da informação tais como OSCP, OSCE, OSWE, SANS GIAC, CEH, DCPT, CompTIA, entre outras.
BenefíciosNa Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores.
Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.
Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida.
Celular corporativo.
Sim, um smartphone novinho para você! Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps.
Terá direito a receber Bônus ou PPR anual.
Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada.
Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá.
Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico.
#VemdeVocê.
Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana.
#Mobility.
Ter flexibilidade de horário.
Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário.
Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo.
Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.
Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira.
Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais! Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados.
Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade.
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil.
Trabalhamos com o propósito deDigitalizar para Aproximarpessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros.
Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.
Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora.
Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho.
Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.
Acreditamos que adiversidadede pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos.
Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo.
Somos uma empresa detecnologia,inspirada na diversidade e nainovação,que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.
Com a nossaPaixão Púrpurae seus norteadores-Conexão Humana, Curiosidade Viva, Atitude Transformadora e Ação Responsável- impulsionamos a capacidade humana de ser, sonhar e alcançar o futuro que queremos, por meio da tecnologia e todas as suas possibilidades.
Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.
#J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

Quantidade de Vagas 1
Jornada Não Informado

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