Vaga de parceiro

PCD - Estágio Ti (Horse Brasil) - Curitiba / PR

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros, PCD

O que você irá fazer

  • Renault, uma marca humana, calorosa, inovadora e responsável! Venha fazer parte do nosso time de estagiários!**Responsabilidades e atribuições**- Participar ativamente na gestão de projetos, colaborando na organização de tarefas e assegurando a eficiência operacional; - Envolvimento direto emprojetos voltados para a implementação e manutenção de sistemas e tecnologias; - Apoiar de forma proativa as equipes de tecnologia e administração na análise e aprimoramento contínuo dos processos internos; - Fornecer suporte técnico aos usuários, solucionando questões relacionadas a hardware, software e redes; - Contribuir ativamente para a documentação de procedimentos e manuais técnicos, garantindo a transparência e o fácil entendimento das operações; - Colaborar estreitamente com o Head de Tecnologia, oferecendo suporte em iniciativas estratégicas, coordenação de projetos e execução de tarefas específicas; - Trabalhar em conjunto com a equipe em atividades administrativas diversas, incluindo a organização de documentos, agendamento de reuniões e outras responsabilidades correlatas.
  • **Requisitos e qualificações**- Cursando graduação em Tecnologia da Informação, Administração, Gestão, Ciência da Computação ou áreas relacionadas; - Familiaridade com sistemas operacionais, redes e pacote Office; - Capacidade de resolverquestões relacionadas a hardware, software e redes; - Capacidade de trabalhar em equipe, colaborar em projetos e manter um ambiente de trabalho positivo; - Ótima comunicação verbal e escrita; - Capacidade de tomar iniciativa e buscar soluções, adaptando-se às necessidades do momento; - Disposição para aprender e se adaptar às mudanças continuas; - Flexibilidade para lidar com diferentes tarefas, desde apoiar em projetos até auxiliar em atividades administrativas; - Habilidade para entender as necessidades dos usuários e fornecer suporte adequado; - Habilidade de buscar soluções inovadoras e ousadas desde projetos a atividades diárias; - Inglês avançado tanto para escrita como conversação; - Espanhol é um diferencia.
  • **Informações adicionais**A Renault valoriza a diversidade e inclusão e prioriza a contratação de pessoas com deficiência (PcD) e Mulheres.
  • O que nós oferecemos para o seu desenvolvimento:- Plataforma Learning - Treinamento e desenvolvimento- Grupos de afinidade sobre Diversidade & Inclusão- Ambiente de trabalho multicultural.
  • - Excelentes oportunidades de crescimento e desenvolvimento.
  • - Convênios para realização de cursosO que nós oferecemos para o seu bem-estar:- Refeição no local; - Transporte fretado;- Plano de saúde SulAmérica; - Gympass;- Plano Odontológico DentalUni; - Desconto na compra e aluguel de veículos Renault; - Seguro de vida;- Associação colibri (área verde + quadras de esportes + descontos em cursos); - Outras instituições que temos parceria.
  • O Renault Group atingiu a terceira etapa do seu plano estratégico **Revolution**.
  • Para construir a montadora de automóveis de nova geração, no final de 2022 a empresa definiu seu novo modelo de negócios, com o objetivo de enfrentar os desafios ambientais, sociais e tecnológicos atuais, assegurando a lucratividade da empresa.
  • **O papel da Horse na nova organização é definir o ritmo para a criação de soluções de motores de baixas emissões.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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