Vaga de parceiro

Operador De Loja - São José / SC

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • FAÇA PARTE, CRESÇA JUNTO! Responsabilidades e atribuições Você será responsável por: Realizar atendimento de forma cortês e amigável, capaz de lidar com uma grande variedade de clientes.
  • Isso inclui responder a perguntas, auxiliar com dúvidas e reclamações, e garantir que os clientes se sintam satisfeitos com o atendimento recebido; Operar o caixade forma rápida e eficiente, lidando com as transações financeiras dos clientes, como cobrança de produtos e troco.
  • O Operador de Loja deve ter habilidade com cálculo matemático e ser capaz de lidar com diferentes formas de pagamento, como dinheiro, cartões de crédito e débito, e vales alimentação; Manter as prateleiras sempre abastecidas, organizadas e limpas, garantindo a reposição de mercadorias de forma eficiente e mantendo o estoque sempre em dia.
  • O Operador de Loja também deve estar atento à validade dos produtos, retirando aqueles que estão fora do prazo de validade; Identificar ospreços dos produtos e atualizá-los de acordo com as promoções e descontos oferecidos pela loja.
  • Ele também deve estar apto a lidar com situações de conflito de preços, quando um cliente contesta o preço de um produto; Manter a loja limpa e organizada, incluindo a área do caixa, balcões e prateleiras, deve manter as áreas de estoque e depósito organizadas e limpas, para facilitar o acesso aos produtos.
  • Ser ágil, proativo e capaz de trabalhar sob pressão, lidar com situações de estresse, como filas no caixa e clientes insatisfeitos, com calma e profissionalismo.
  • Além disso, é essencial que ele tenha habilidades de comunicação e trabalho em equipe, pois estará em contato direto com outros funcionários e clientes.
  • Executar cobrança correta de compras, boletos e títulos; Interagir com o cliente, oferecendo o serviços e certificando se o mesmo encontrou tudo o que procurava; Observar atentamente o registro e passagem dos produtos, e de produtos em fardos, observando carrinhos que passam em frente ao caixa, produtos nas mãos dos clientes, filhos e nos carrinhos de bebê, garantindo que tudo foi registrado; Garantir o cumprimento das normas da empresa quanto ao recebimento de cheques e moedas estrangeiras; Manter-se discreto em qualquer situação de irregularidade e solicitar a presença de um fiscal de caixa para a adoção das medidas necessárias; Cumprir normase procedimentos de segurança, contribuindo para o sigilo das mesmas; Comunicar ao Supervisor a possível falta de algum produto do setor, ou produto com baixa qualidade; Transportar osprodutos e alocá-los nas prateleiras e balcões de acordo com o layout da loja; Realizar a manipulação, etiquetagem com identificação de data, tara, temperatura, informações nutricionais e preço dos produtos para manter atualizadas, conforme normas da empresa, saúde e segurança; Cooperar com amanutenção da organização do depósito; Auxiliar na realização de atividades relacionadas ao controle de perdas; Monitorar os equipamentos, alertando para a necessidade de regulagem e manutenção; Executar outras tarefas correlatas de acordo com a necessidade ou solicitação do superior hierárquico.
  • Requisitos e qualificações Cursando ensino médio; Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana.
  • Informações adicionais Benefícios Refeitório com café; Uniforme;Avaliação disciplinar; Quinquênio; Progressão profissional; Kit baby;Auxílio creche; Convênio de compras; Convênio farmácia; Seguro de vida; Convênio com o SESC; Treinamentos e; Vale transporte.
  • Como funciona o nosso processo seletivo? 1.
  • Se inscreva em nossa página de carreira; É IMPORTANTE completar todas as etapas; 2.
  • Triagem (avaliação do cadastro, teste de perfil e vídeo de apresentação); 3.
  • Etapa de entrevistas.
  • Etapas do processo Etapa 1: Cadastro 1 Cadastro Etapa 2: Entrevista 2 Entrevista Etapa 3: Entrevista final 3 Entrevista final Etapa 4: Exame médico e admissão 4 Exame médico e admissão Etapa 5: Contratação 5 Contratação #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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