Vaga de parceiro

Líder De Produção Pl - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Orientar a separação dos subprodutos (contaminantes) da matéria prima especificada, por tipo (de subprodutos/contaminantes).
  • Coletar material moído para testes de qualidade em laboratório.
  • Pesar o produto e subprodutos, lançar nas planilhas e no sistema integrado de gestão - ERP para controle.
  • Conferir os lançamentos dos Produtos e subprodutos efetuados pelos operadores.
  • Operar empilhadeira para alimentar movimentar e armazenar a matéria prima, produtos acabados e subprodutos.
  • Acionar a manutenção sempre que detectar possíveis problemas, evitando a descontinuidade na produção.
  • Identificar possíveis anormalidades e não conformidades no que tange à qualidade do produto conforme a especificações de cada setor e realizar pequenas manutenções discriminadas.
  • Realizar o setup e calibração de máquinas e equipamentos.
  • Coordenar as atividades de produção, visando cumprir a programação diária, definida pelo planejamento, verificando a matéria prima, produtos acabados, subprodutos, reprocesso, rejeições e absenteísmo.
  • Realizar o fechamento diário da produção, informando a quantidade total produzida, visando o controle de nível de estoque.
  • Elaborar relatórios de desempenho da área, visando ações de melhoria, correções e causas de paradas de produção.
  • Propor melhorias nos processos, visando o aumento da produtividade.
  • Orientar, monitorar e treinar a equipe para que sejam executadas as operações conforme folha de processo e manuais, garantindo a qualidade.
  • Participar da integração do novo profissional no posto de trabalho, propiciando rápido entrosamento com a empresa, as tarefas e a equipe.
  • Executar outras atividades inerentes a sua área de atuação por solicitação de seu gestor.
  • Disseminar constantemente a missão, visão e valores da empresa, acompanhando e analisando o desempenho das equipes subordinadas, dando feedbacks, promovendo o desenvolvimento das competências técnicas e comportamentais conforme objetivos e necessidades da área.
  • Requisitos e Habilidades**Escolaridade**- de 2º Grau Completo Acadêmico até 3º Grau Completo

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
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