Vaga de parceiro

Lead Buyer - Belo Horizonte / MG

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • .
  • ), bem como garantir a funcionalidade das operações de suprimentos, dos materiais/categorias, sob sua gestão e responsabilidade.
  • Monitorar, supervisionar e mentorar os Analistas Jr.
  • e Pleno - área tática e operacional, na gestão de rotina e operações da área, e dando suporte integral à processos com maior complexidade.
  • Analisar o Custo Total de Propriedade (TCO) e buscar soluções mais eficientes e inovadoras frente as atuais, definir as ações para implementações das ações, dentro do grupo MRV&CO.
  • Manter e garantir as entregas no prazo contratado, e contratos com SLAs assertivos, através de interação direta com ás áreas responsáveis pelo follow up, com liderança indireta/direta sobre a fim de garantir melhor performance.
  • Busca constante na maior efetividade das ações, visando a lucratividade da empresa, com contratações com melhor relação custo x benefício.
  • **Responsabilidades e atribuições**Definir e gerir a estratégica de compras de sua respectiva Categoria de materiais, executando as metodologias e ferramentas de sourcing (sourcing plan, strategic sourcing, global sourcing, negociação dos materiais e condições gerais de fornecimento, utilização ferramenta SAP/ARIBA, leilão eletrônico,.
  • .
  • ), bem como garantir a funcionalidade das operações de suprimentos, dos materiais/categorias, sob sua gestão e responsabilidade.
  • Monitorar, supervisionar e mentorar os Analistas Jr.
  • e Pleno - área tática e operacional, na gestão de rotina e operações da área, e dando suporte integral à processos com maior complexidade.
  • Analisar o Custo Total de Propriedade (TCO) e buscar soluções mais eficientes e inovadoras frente as atuais, definir as ações para implementações das ações, dentro do grupo MRV&CO.
  • Manter e garantir as entregas no prazo contratado, e contratos com SLAs assertivos, através de interação direta com ás áreas responsáveis pelo follow up, com liderança indireta/direta sobre a fim de garantir melhor performance.
  • Busca constante na maior efetividade das ações, visando a lucratividade da empresa, com contratações com melhor relação custo x benefício.
  • **Requisitos e qualificações****REQUISITOS MÍNIMOS****Formação/ Experiência****Formação**:Superior Completo: Graduação Administração, Economia e Engenharias, e correlatas.
  • ****Experiência**: mínimo de 01 ano em Supply Chain e/ou Procurement (Compras), com experiência em contratação/negociação nacional.
  • ****Conhecimentos Específicos / Habilidades****Conhecimentos Específicos**:- Pacote Office- SAP**Habilidades**:- Relacionamento Interpessoal- Negociação- Persuasão- Orientação para Resultados- Trabalho em Equipe- Comunicação- ResiliênciaMais do que casas, queremos construir respostas.
  • Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.
  • **Estamos em mais de 160 cidades pelo Brasil e em 22 cidades dos EUA, de portas abertas para receber quem quiser fazer parte deste crescimento.
  • **Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio.
  • Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir.
  • Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a:- Equidade de gêneros- Equidade racial- Inclusão de pessoas com deficiência- Diversidade de gêneros e orientações sexuais**Transformar a sociedade é um grande desafio.
  • Mas, juntos, é possível.
  • Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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