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O que você irá fazer
Atuamos em negócios & tecnologia com foco em transformações que geram valor, deixando as companhias mais eficientes e competitivas.
Desde sua criação em 2012, a Peers cresce de forma acelerada e sustentável, em faturamento, resultado e equipe.
_**Nossos colaboradores contam com**:- Remuneração diferenciada- Desenvolvimento humano- Plano de carreira- Programa de mentoring- Exposição frequente com profissionais/executivos- Para continuarmos nos diferenciando, buscamos no mercado por talentos que acreditem em nossos propósitos e que queiram crescer e se desenvolver profissionalmente, além de alavancar nosso grupo de associados.
Buscamos por profissionais que façam a diferença e sejam movidos por desafios!_**O que buscamos**:- Capacidade de Raciocínio lógico- Foco em gerar resultados aos clientes- Capacidade de comunicação e relacionamento- Capacidade analítica- Proatividade e dinamismo- Habilidades de liderança e gestão de equipes**Responsabilidades e atribuições**- Auxilio nas rotinas de Departamento Pessoal e Retenção da empresa, seja elas em atividades rotineiras ou atendimento ao colaborador.
- Apoio nos processos admissonais, LGPD, documentação de estagiários, benefícios, aniversariantes, controle de estoque, controle de acessos, atualizações gerais, atendimento a chamados da área e ao colaborador.
**Requisitos e qualificações**- Formação superior cursando em Recursos humanos, Administração ou Ciências Contábeis- Necessário residir em São Paulo (SP); - Conhecimento básico emExcel e Outlook**Informações adicionais** Benefícios**:- Licença Paternidade Estendida; - Happy Hour- Dayoff de aniversário; - Peers Hobbismo - com reembolso a esporte e hobbies; - Peers Saúde - com checkup anual e Nutricionista; - Peers Corrida - com assessoria esportiva- Vale Refeição; - Auxílio Mobilidade;- Modelo de trabalho híbrido; - Plano de Saúde Sulamérica sem coparticipaçãoSomos uma das consultorias de negócios & tecnologia que mais cresce no país.
Nascemos com o propósito de ajudar nossos clientes a obter resultados duradouros executando projetos transformadores, de forma pragmática e simples.
Desde sua criação em 2012, a Peers cresce de forma acelerada e sustentável, em faturamento, resultado e equipe.
Tem a característica de ser uma consultoria hands on, que atua de forma diferenciada, não se limitando ao diagnóstico e à apresentação de soluções, mas também executando as ações propostas, monitorando resultados e atuando até mesmo como responsável pelo início da nova operação.
Com ampla experiência em projetos junto a empresas líderes em seus segmentos e outras recém adquiridas pelos maiores fundos de private equity atuantes no Brasil, a Peers atua em praticamente todos os segmentos de mercado.
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