Vaga de parceiro

Gerente nacional de demanda - Campinas / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Responsabilidade e atribuições: Estabelecer, implantar e gerir, processos que possibilitem melhoria contínua do nível dos profissionais da equipe de demanda, garantindo a capacitação e desenvolvimento desses, com métodos de identificação e aproveitamento e retenção de talentos para alimentar a necessidade de recursos humanos que sustentem o crescimento da empresa.
  • Estabelecer KPIs de produtividade e performance, através de processos de mensuração, garantir a identificação de desvios e aplicar métodos de reversão de resultados e potencialize a utilização de recursos, através de comitês de contra medidas.
  • Em parceria com o departamento de Educação Corporativa estabelecer e implantar rotinas de capacitação de gestores e representantes que garantam a capacitação para execução das estratégias de negócio com foco no atingimento e superação de metas estabelecidas.
  • Administrar as despesa de campo da equipe garantindo a execução do orçamento.
  • Gerir os investimentos do MKT e Produtos, alocados na Linha, execução do plano, garantindo o índice de retorno do investimento.
  • Garantir a médias de cobertura adequadas dos pilares de produtividade, como: média diária de visitação (11 contatos/dia + 2 PDVs), cobertura do painel de clientes (90%), gestão do painel de clientes (update sistemático, considerando segmentação médica), incentivar a presença do Gerente de Distrito no Campo (70% do tempo gerencial focado nas atividades de campo), cobertura dos objetivos de demanda nacional, com foco na grande de promoção (100% de cobertura).
  • Construir Equipe de Alta Performance gerando um ambiente propício para o desenvolvimento das pessoas delegando atividades específicas para cada membro do time, de acordo com o plano de desenvolvimento individual, a fim de formar sucessores e controlar Turn Over.
  • Identificar as melhores práticas de mercado estabelecer rotinas de elevada produtividade garantir a implantação e execução das mesma pela equipe de demanda entender o foco do cliente.
  • Definição do Plano de Negócio (Plano Nacional de Vendas) Estabelecer o Plano Nacional de Vendas, definindo as prioridades (Produtos e Regiões Prioritárias), buscando sinergia com as atividades de marketing, impulsionando os resultados de cada distrital.
  • Implementação das Atividades de Marketing Garantir a implementação com excelência das ações estabelecidas pelo marketing, gerando acompanhamento periódicos de relatórios claros, afim de monitorar os resultados de cada ação.
  • Requisitos e qualificações: Ensino Superior em Administração de Empresas, Marketing, Engenharias ou áreas relacionadas.
  • Especialização / MBA - Administração de Empresas ou áreas relacionadas.
  • Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita, fluência em inglês é desejável.
  • Capacidade de construir e manter relacionamentos de longo prazo com clientes.
  • Excelentes habilidades de negociação e persuasão.
  • Orientação para resultados e capacidade de trabalhar de forma independente em um ambiente dinâmico.
  • Forte capacidade analítica para identificar oportunidades e ótima comunicação para engajar cliente em projetos.
  • Disponibilidade para viajar conforme necessário.
  • Informações adicionais: Plano de Saúde (titular e dependentes).
  • Plano Odontológico (titular e dependentes).
  • Vale Refeição.
  • Auxílio Creche.
  • Programa Viver Bem (programa acompanhamento de gestantes, Telemedicina, programa de acompanhamento psicológico e emocional).
  • Auxílio para pais que possuam filhos excepcionais.
  • Descontos com Instituições de Ensino parceiras.
  • Seguro de Vida.
  • Licença Parental estendida (180 dias para mães e 20 dias para pais).
  • Empréstimos consignados.
  • PPR.
  • Veículo corporativo e auxílio combustível (ferramenta de trabalho).
  • Tablet e celular corporativo (ferramenta de trabalho).
  • Os pacotes de benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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