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Gerente Jr GTM & RTM Optimization (PMO) - São Paulo / SP
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Detalhes da Vaga
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O que você irá fazer
Nosso propósito define a razão pela qual existimos: proteger, curar e nutrir na busca incansável por um mundo mais limpo e saudável.
Somos uma equipe global unida por esse propósito.
Junte-se a nós em nossa luta para tornar o acesso à higiene, ao bem-estar e à nutrição da qualidade um direito e não um privilégio.
Sobre a oportunidade Buscamos um PMO estratégico e hands-on para liderar a governança e execução de um projeto de Go-to-Market (GTM) e Route-to-Market (RTM) no Grupo Reckitt.
O foco será maximizar a rentabilidade por meio da otimização do modelo de distribuição, contemplando mudança e renegociação de contratos com distribuidores, redefinição de margens e internalização do atendimento transferindo parte dos atendimentos internos para os distribuidores.
O PMO será responsável por garantir integração e sinergia entre áreas-chave, como Logística, Revenue Management (RGM), Finanças, Vendas e Trade Marketing, assegurando a implementação bem-sucedida do novo modelo.
Suas responsabilidades Gerenciar e garantir a governança do projeto, estruturando cronogramas, marcos e entregáveis com foco na otimização do RTM.
Liderar e monitorar renegociações contratuais com distribuidores, assegurando alinhamento com a estratégia de rentabilidade e eficiência.
Analisar e otimizar margens, garantindo equilíbrio entre competitividade e sustentabilidade financeira.
Orquestrar a transição da internalização de atendimento, garantindo que distribuidores assumam novas responsabilidades com impacto mínimo para o negócio.
Facilitar a comunicação e integração entre áreas, promovendo alinhamento estratégico e operacional entre Logística, RGM, Finanças, Vendas e Trade Marketing.
Monitorar KPIs e riscos, implementando ações corretivas para assegurar o sucesso da transição.
Preparar e conduzir reuniões executivas, reportando progresso, desafios e recomendações aos stakeholders.
Estamos em busca das seguintes Experiência sólida como PMO em projetos complexos de GTM/RTM no setor de bens de consumo.
Experiência com renegociação de contratos, revisão de margens e mudanças no modelo de atendimento/distribuição.
Inglês avançado para interações com stakeholders globais.
Domínio de MS Project e ferramentas de gestão de projetos.
Forte visão estratégica, capacidade analítica e perfil resolutivo.
Habilidade para gerenciar múltiplas frentes, priorizar demandas e liderar processos de mudança.
Outras informações: - Modelo híbrido (3x2); - Local: JK - Vila Olímpia/SP O que oferecemos Com a inclusão no centro de tudo o que fazemos, trabalhando em conjunto com os nossos Employee Resource Groups (ERGs), apoiamos os nossos colaboradores em cada etapa da sua jornada profissional, ajudando-os a ter sucesso à sua maneira individual.
Investimos no bem-estar dos nossos colaboradores por meio de benefícios parentais, um Programa de Assistência ao Colaborador para promover a saúde mental, seguro de vida para todos os colaboradores e uma série de outros benefícios alinhados ao mercado local.
Além disso, por meio dos nossos planos de ações globais, oferecemos a oportunidade de poupar e partilhar os potenciais sucessos futuros do Grupo Reckitt.
Para funções elegíveis, também oferecemos incentivos de curto prazo para reconhecer, valorizar e recompensar o seu trabalho pela entrega de resultados excepcionais, de acordo com a filosofia de pagamento por desempenho do Grupo Reckitt.
Igualdade de oportunidade Sabemos que, nem sempre, se tem todos os requisitos para uma posição.
É por isso que o Grupo Reckitt contrata não apenas por experiência de trabalho, mas também com base no potencial e nas competências do(a) candidato(a).
Por isso, ainda que não tenha todos os requisitos descritos, se você acredita que esta oportunidade e nossa empresa são para você, queremos te conhecer melhor! Todos os candidatos qualificados serão considerados, independentemente da idade, deficiência ou condição médica; cor, etnia, raça, cidadania e origem nacional; religião, fé; gravidez, situação familiar e responsabilidades de cuidados; orientação sexual; sexo, identidade de gênero, expressão de gênero e identidade transgênero; status de veterano protegido; tamanho ou qualquer outra base protegida pela lei apropriada.
O Grupo Reckitt não realiza cobranças para a participação em processos seletivos.
Caso receba alguma mensagem solicitando pagamento, não responda e entre em contato conosco através das redes sociais ou SAC.
Seguindo a política de direitos humanos, não contratamos menores de 18 anos para essa função.
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