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Gerente de Vendas - Pará de Minas / MG
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Não Informado
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Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
Acompanhar as agendas dos Consultores de Vendas, através do sistema de relacionamento com o Cliente (SVT/SYONET), com o objetivo de monitorar quantitativamente a prospecção da equipe diária e garantir o fluxo de clientes a loja, para alcance dos resultados definidos pela Diretoria Comercial/Montadora.
Elaborar estratégias de vendas em conjunto com a Gerência Geral, a partir da análise dos resultados, através de planilhas de controle, visando o melhor aproveitamento das oportunidades com a finalidade de verificar os pontos de melhoria para o departamento.
Certificar e orientar o vendedor no atendimento ao cliente, aplicando a metodologia do padrão organizacional/montadora, identificando as necessidades do cliente e apresentando o mix de produtos e benefícios com o objetivo de garantir o fechamento do negócio e atingir as metas do setor.
Acompanhar e monitorar a assertividade no processo de vendas e entrega do veículo, junto a equipe de vendas, com intuito de garantir o índice de satisfação dos clientes, perante a montadora.
Analisar e acompanhar, diariamente, planilhas com dados de todo o departamento, coletados pelos Assistentes de Vendas na planilha de controle, com o objetivo de manter os resultados do setor.
Realizar reuniões periódicas, visando compartilhar as análises e avaliações dos resultados atingidos, corrigindo os cursos de ação e identificando novas oportunidades de melhorias de processo.
Atuar em constante sinergia com equipe, estando disponível participando e acompanhando da negociação com o vendedor quando necessário, para garantir o bom atendimento e contribuir com o fechamento do negócio.
Cumprir com o Plano Anual de Vendas, preparando desdobramentos para atingimento de metas mensais de varejo e market share, a fim de alcançar os objetivos do setor definidos pela Diretoria Comercial/Montadora.
Efetuar o planejamento de vendas, informando as previsões de vendas de acordo com as ferramentas e prazos determinados pela Montadora/ Diretoria Comercial.
Estabelecer relacionamento com equipe e manter a mesma engajada e motivada, identificando as necessidades de treinamento e desenvolvimento de cada integrante, com o objetivo de manter a Alta Performance de acordo com os objetivos da área.
Criar interação e sintonia com demais departamentos da Concessionária, visando atender as demandas estratégicas, contribuindo para o bom funcionamento da Loja e otimização dos processos.
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Quantidade de Vagas
1
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