Vaga de parceiro

Gerente De Supply Chain - Campinas / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Achieve the best contractual conditions while also ensuring internal customer satisfaction.
  • Interprets internal and external business challenges and recommends best practices to improve products, processes or services.
  • Utilizes understanding of industry trends to inform decision making process.
  • **Papéis e responsabilidades**- Definir e melhorar as estratégias de Sourcing no nível de negócios ou da fábrica, buscando vinculos de longo prazo com fornecedores nacionais e internacionais, incluindo gerenciamento de equipes.
  • - Trabalha em conjunto com time de SQE para desenvolvimento de fornecedores buscando melhor custo, praz e qualidade.
  • - Responsável por redução de custo de materiais assim como o reporte dos desvios de custo junto ao time de projeto e organização.
  • - Transforma requisições de compras em POs.
  • Gerenciar os relacionamentos com os fornecedores para execução de POs.
  • Gerenciar problemas e programar alterações.
  • Atualizar o ERP, comunicando o time de planejamento e gerenciamento de projetos sobre mudanças e estratégias.
  • - Trabalha proativamente com time de vendas/ITO buscando melhor custo no momento da venda para viabilizar negocios, assumindo e mitigando riscos na execução- Utiliza conhecimento aprofundado de uma disciplina e pensamento analítico para executar políticas/estratégias.
  • Conhecimento básico de disciplinas relacionadas ao trabalho.
  • Um trabalho nesse nível requer um líder de equipe com capacidade de contratar e desenvolver talentos.
  • - Possui conhecimento das melhores práticas e como a área própria se integra com outras; está ciente da concorrência e dos fatores que os diferenciam no mercado- Usa algum julgamento e tem a capacidade de propor soluções diferentes fora dos parâmetros definidos para resolver problemas mais complicados do dia a dia.
  • Tem capacidade para priorizar informações para análise de dados.
  • Utiliza experiência técnica e pensamento analítico.
  • Usa várias fontes internas e externas fora da própria equipe para chegar a uma decisão.
  • - Atua como um recurso para colegas com menos experiência.
  • - Explica informações; desenvolvendo competências para levar os membros da equipe a um consenso em torno de tópicos dentro do campo.
  • Transmite expectativas de desempenho e pode lidar com problemas delicados.
  • **Qualificações requeridas**- Essa posição requer experiência avançada na area de suprimentos dentro do setor de equipamentos pesado para geração de energia.
  • **Características desejadas**- Fortes habilidades de comunicação oral e escrita.
  • Fortes habilidades interpessoais e de liderança.
  • Habilidade demonstrada para analisar e resolver problemas.
  • Habilidade demonstrada de liderar programas/projetos.
  • Habilidade de documentar, planejar, comercializar e executar programas.
  • Habilidades estabelecidas de gerenciamento de projetos.
  • Observação:Para cumprir os requisitos de imigração dos EUA e outros requisitos legais, é necessário especificar o número mínimo de anos de experiência necessário para qualquer função sediada nos EUA.
  • Para funções fora dos EUA, para garantir a conformidade com a legislação aplicável, os JDs devem se concentrar no nível substantivo de experiência exigido para a função e um número mínimo de anos NÃO deve ser usado.
  • Esta descrição do trabalho tem como objetivo fornecer um guia de alto nível para a função.
  • No entanto, não se destina a alterar ou restringir/expandir os deveres exigidos de cada funcionário, conforme estabelecido em seu respectivo contrato de trabalho e/ou conforme acordado entre um funcionário e seu gerente.
  • **Additional Information**:**Relocation Assistance Provided**:No

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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