Vaga de parceiro

Gerente De Remuneração E Beneficios Latam - Campinas / SP

Disponível para Assinantes

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Detalhes da Vaga

**Sua nova posição**Reportando-se ao Diretor Global, você será responsável por avaliar a remuneração, os programas de benefícios e a mobilidade em toda a região para garantir que estejam alinhados com as políticas, procedimentos, governança e objetivos corporativos.
Participar ativamente das pesquisas globais e locais de salários e benefícios.
Fornecer subsídios para o desenho de incentivos e impulsionar a implementação LATAM de incentivos anuais e outros programas de remuneração variável alinhados ao desempenho e estratégia do negócio.
**O que precisa para ser bem sucedido**Para obter sucesso nesse novo desafio, é essencial possuir sólida experiência em implantação e gestão de Remuneração e Benefícios.
Domínio das ferramentas e metodologias envolvendo essas áreas.
Ter atuado em Empresas Multinacionais.
É imprescindível Inglês Fluente para comunicação verbal com time Global.
Espanhol será diferencial.
**O que obterá em troca**Usufruir da flexibilidade de um modelo híbrido de trabalho.
Terá a oportunidade de exposição internacional, liderando a área com autonomia.
**O que precisa fazer agora**Se estiver interessado nesta posição, clique "Aplicar-se agora" para encaminhar uma cópia atualizada do seu CV, ou entre em contato conosco agora.
Se esta posição não for ideal para você, mas estiver buscando por uma nova posição, por favor conta-nos para discutirmos confidencialmente sobre a sua carreira.
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Vaga Encerrada