Detalhes da Vaga
O que você irá fazer
-
Supervisionar, planejar e coordenar todas as atividades relacionadas ao departamento de recursos humanos, como planejar e desenvolver estratégias de recrutamento e seleção.
-
Treinamento e desenvolvimento de pessoas, planos de cargos e salários, e garantir que as estratégias e políticas de gestão estejam alinhadas aos objetivos organizacionais.
-
Promovendo um ambiente de trabalho saudável, produtivo e eficiente.
Requisitos para participar do processo
-
Experiência comprovada em liderança de recursos humanos.
-
Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de recursos humanos.
-
Ter visão analítica e estratégica.
Informações Adicionais
-
Quantidade de Vagas
1
-
Jornada
Não Informado