Vaga de parceiro

Gerente De Loja - Recife / PE

Disponível para Assinantes
Salvar nos Favoritos
  • Compartilhe:

Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • ; - Administrar recursos materiais e financeiros; - Promover condições de segurança, saúde e qualidade; atuar no processo de decisão estratégica da empresa; - Participar da formulação de políticas da empresa; - Elaborar e estabelecerestratégicas de vendas; - Controlar os ativos daloja e comodatos (chopeiras, cilindros, barril, garrafeiras, vasilhames, jogos de mesa, caixa térmica, etc.
  • ); - Controlar e inspecionar a frota; - Verificar a ordem com relação à limpeza, arrumação de mercadorias nas prateleiras, geladeiras e câmara fria, providenciando o abastecimento quando necessário; - Elaborar pedidos de compra conforme informado pelo sistema; - Controlar o recebimento das mercadorias e entregas; - Controlar as entregas feitas pelos entregadores e motoboys; - Controlar o estoque, buscando a redução do índice de quebra; - Controlar e providenciar local para armazenamento das trocas; - Capacitar os colaboradores na execução do atendimento/caixa/vendas, com informações sobre campanhas de vendas, promoções, lançamentos de produtos, ofertas diárias, semanais e mensais, precificação nas gôndolas, geladeiras e ilhas, acompanhamentos de vendas dos produtos de maior e menor giro; - Acompanha das margens,TTV e TTC, pesquisa semanal nos principais AS, Lojas de Conveniências e Atacados; - Treinar os Coordenadores e demais colaboradores; - Supervisionar o atendimento dos clientes na loja, delivery e drive Thru; - Estabelecimento de metas mensais de faturamento, quebra, custos operacionais, etc; - Conduzir a equipe paraalcance das metas, elevando a moral da equipe e propiciando um bom ambiente de trabalho; - Resolver conflitos queenvolvam funcionários, dando feedbacks (pontos positivos e pontos a melhorar de cada colaborador); - Controlar as pastas pessoais de cada colaborador; - Treinar e motivar a equipe, propor a escala semanal de trabalho e folgas; - Verificar e fiscalizaro controle e registro do cartão de ponto; - Participar das entrevistas dos futuros colaboradores e da integração deles; - Lançar as Notas Fiscais de vendáveis e não vendáveis; - Conferir os lançamentos e envio semanal ao Escritório de Contabilidade; - Organizar e manter o arquivo de documentos como Contrato Social, Contrato Diversos (Comodatos e outros), Pastas por Colaboradores, Documentos da Loja; - Coletar as assinaturasnos holerites; - Providenciar a documentação dos novos colaboradores; - Agendar os exames periódicos médicos; - Preencher os Relatórios estabelecidos pela diretoria; - Fiscalizar a abertura e fechamento do caixa; - Realizar o Depósito Bancário; - Acompanhar e propor ações para recebimento dos vencidos; - Realizar a conciliaçãosemanal das vendas x sistema x banco (bate do caixa).

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

Envie esta vaga para um amigo!

 

Cadastro Inicial

Preencha os campos abaixo
  • Ao criar uma conta, você aceita nossa Política de Privacidade e nosso Termo de Adesão
 

Acesse sua Conta

Preencha os campos abaixo

ou acesse com seu provedor
 

Recuperação de Dados de Acesso

Informe seu e-mail cadastrado