Vaga de parceiro

Estágio Em Recursos Humanos E Administração - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Recrutamento e seleção- Criar vagas e divulgá-las; - Realizar entrevistas físicamente ou por vídeo conferência; - Auxiliar nas análises das atividades realizadas e na seleção do melhor profissional para a vaga ofertada; Admissão- Coletar todos os documentos necessários com o funcionário contratado; - Realizar a contrataçãodo estagiário juntamente da faculdade ou do CLT, juntamente da contabilidade; - Salvar todas as documentações recebidas; - Registrar o novo funcionário no sistema de ponto; - Registrar no sistema aremuneração e demais benefícios do novo funcionário.
  • Treinamento- Apresentar a empresa; - Fornecer todas as informações iniciais necessárias com relação ao relógio de ponto, ensinando-o a como utilizar da forma correta; - Instruir a leitura de documentos e manuais da empresa, explicando as principais regras e o dia a dia do funcionário na empresa; - Explicar sobre todas as dúvidas referentes à remuneração, benefício, progressão de carreira etc.
  • Compensação dos funcionários- Realização dos cálculos de remunerações, benefícios, horas extras ecomunicação com a contabilidade; - Registrar no sistema os valores a serem pagos e comunicar o financeiro; - Envio de holerite, recebido do VT e relatório do relógio de ponto para assinatura dos funcionários; - Salvar todos os recibosDesligamento- Comunicar o funcionário do desligamento e os motivos; - Estabelecer o aviso prévio do funcionário, bem como a organização de toda a documentação necessária para o seu desligamento; - Realizar todos os cálculos das remunerações e benefício para o desligamento do funcionário, lançar no sistema e comunicar o financeiro.
  • Comunicação- Estabelecer uma boa comunicação com todos da empresa; - Esclarecer todas as dúvidas dos funcionários com relação à contratação, documentos, horários e remunerações; - Supervisionar se todosos funcionários estão batendo o ponto corretamente e cumprindo os horários estabelecidos e conversar com eles, caso haja a necessidade Pessoa autodidata (praticante ativa do aprender a aprender), dinâmica, com perfil empreendedor, otimista, confiante (autonomia, mas com responsabilidade) e comunicativa.
  • Pessoa com perfil Empresa importante, aberta para várias áreas de atividade e conhecimento.
  • Domínio da Língua Portuguesa, isto é, saber elaborar textos de acordo com as normas gramaticais e ortográficas vigentes, com coesão e coerência.
  • Windows 10:Familiaridade com o Windows Explorer, criação, manipulação e edição de arquivos e pastas; Internet:Familiaridade com o navegador Chrome, navegação na Internet e ferramentas de pesquisa; Empresa importante Word:Conhecimento intermediário para elaboração e edição de texto; Empresa importante Excel Intermediário.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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