Vaga de parceiro

Especialista Em Vendas - Florianópolis / SC

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • É responsável por garantir que as estratégias adotadas estejam alinhadas com os objetivos comerciais e por liderar uma equipe coesa em direção ao sucesso.
  • **Responsabilidades**:- Direcionamento Estratégico aos Clientes:- Possuir capacidade diagnóstica para entender os desafios comerciais dos clientes.
  • Mapear o processo atual e projetar o cenário ideal.
  • - Desenhar e estruturar diferentes estratégias comerciais, modelos de atração de clientes, modelos de engajamento, vendas, ferramentas comerciais, dimensionar equipes, metas, métricas e projeções de vendas.
  • - Trazer visão estratégica para oferecer recomendações eficazes e coerentes com o contexto do cliente.
  • - Estruturação de Operações Comerciais:- Desenvolver e implementar processos operacionais para otimizar a eficiência de vendas do cliente.
  • - Estruturar processos de geração de demanda, pré -vendas e vendas.
  • - Garantir que as operações estejam alinhadas com os objetivos comerciais.
  • - Monitoramento de Indicadores de Performance do Cliente:- Acompanhar e analisar métricas de desempenho do comercial para identificar áreas de melhoria.
  • - Utilizar dados para orientar decisões estratégicas e táticas.
  • - Parceria Estratégica com o Cliente:- Estabelecer conexão e manter relacionamentos sólidos com os clientes.
  • - Atuar como consultor de confiança, oferecendo insights e orientações estratégicas.
  • - Condução de Rituais de Planejamento de Sprint:- Facilitar reuniões de planejamento de sprint para definir metas e prioridades.
  • - Assegurar que a equipe esteja alinhada e comprometida com os objetivos do sprint.
  • - Condução de Reportes Mensais e Trimestrais:- Preparar e apresentar relatórios de desempenho para os clientes.
  • - Comunicar progresso, resultados e recomendações ao cliente de forma clara e concisa.
  • Identificar desvios nas metas e propor plano de ação.
  • - Gestão Visual de Projetos:- Manter gestão visual das atualizações das ações que ocorrem no projeto.
  • - Garantir transparência e visibilidade para todas as partes interessadas.
  • - Alinhamento da Squad de Trabalho:- Coordenar esforços entre os membros da equipe para garantir coesão e colaboração.
  • - Gerenciar recursos necessários para gerar valor para o cliente.
  • - Promover uma cultura de trabalho em equipe e responsabilidade compartilhada.
  • - Participação em Rituais Internos de Gestão:- Contribuir ativamente para reuniões e discussões internas sobre estratégia e operações.
  • - Colaborar com outros especialistas e equipes para alcançar os objetivos organizacionais.
  • Habilidades:- Capacidade diagnóstica- Estruturar modelos de atração, engajamento e vendas.
  • - Definir metas e métricas comerciais.
  • - Projeção de vendas.
  • - Visão estratégica- Conhecimento em estruturação de processos comerciais- Liderança estratégica- Análise de dados e métricas- Relacionamento e parceria com o cliente- Facilitação e coordenação de reuniões- Comunicação clara e concisa- Gestão de projetos e transparência- Trabalho em equipe e colaboração

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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