Vaga de parceiro

Especialista em planejamento estratégico - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

Escolaridade Não Informado
Segmento Não Informado
Salário Não Informado
Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

Negociação: Habilidade para negociar com stakeholders e resolver conflitos.
Resolução de Problemas: Capacidade de identificar e solucionar problemas de forma eficaz e criativa.
Organização e Planejamento: Capacidade de planejar, organizar e priorizar tarefas, garantindo o cumprimento de prazos.
Visão Sistêmica: Capacidade de entender o impacto dos projetos no contexto da organização como um todo.
Experiência com Gestão de Projetos no mercado de Tecnologia/Startups.
Experiência em Consultoria estratégica.
PMP (Project Management Professional): Certificação do PMI (Project Management Institute) reconhecida globalmente, que atesta a experiência e o conhecimento em gerenciamento de projetos com base no Guia PMBOK.
Será um plus se você tiver: CAPM (Certified Associate in Project Management): Também do PMI, é uma certificação de nível inicial, indicada para profissionais com pouca ou nenhuma experiência em gerenciamento de projetos.
Certificações Agile (Scrum Master, Product Owner, etc.
): Certificações que comprovam o conhecimento e a aplicação de metodologias ágeis em projetos.
PMO-CP® (PMO Certified Professional): Certificação do PMI voltada especificamente para profissionais que atuam em PMOs, abordando temas como configuração, avaliação, gestão e melhoria de PMOs.
Responsabilidades: Desdobramento de metas: Criação e gestão de metas corporativas, incluindo: metas departamentais e metas estratégicas da companhia.
Atuação em BSC (Balance Scorecard), para desdobramento dos projetos estratégicos da companhia.
Implementação e Manutenção de Metodologias: Será responsável por implementar e manter as metodologias de gerenciamento de projetos adotadas pela organização, como metodologias ágeis (Scrum, Kanban), metodologias clássicas (PMBOK) ou híbridas.
Isso inclui criar padrões, processos e templates para garantir a consistência na execução dos projetos.
Apoio aos Gerentes para estruturação de Projetos: Oferecer suporte e orientação, auxiliando na aplicação das metodologias, no uso de ferramentas de gestão de projetos e na resolução de problemas.
Monitoramento e Controle de Projetos estratégicos: Acompanhar o andamento dos projetos, monitorando prazos, custos, riscos e qualidade.
Elaborar relatórios de status, identificando desvios e propondo ações corretivas.
Gestão de Portfólio de Projetos estratégicos: Auxiliar na gestão do portfólio de projetos da organização, priorizando projetos, alocando recursos e garantindo o alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa.
Capacitação e Treinamento: Promover treinamentos e workshops para capacitar os membros da equipe em gerenciamento de projetos e no uso das metodologias e ferramentas adotadas.
Melhoria Contínua: Buscar constantemente a melhoria dos processos de gerenciamento de projetos, identificando oportunidades de otimização e implementando novas práticas.
Gestão de Riscos: Identificar, analisar e monitorar os riscos dos projetos, desenvolvendo planos de mitigação e contingência.
Comunicação: Promover a integração e o alinhamento entre as equipes de projeto, stakeholders e a alta direção, assegurando um fluxo eficiente de informações.
Atuar com visão estratégica corporativa e apresentar relatórios em comitês.
Documentação: Manter a documentação dos projetos organizada e atualizada, garantindo a rastreabilidade e o aprendizado com as experiências.

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Quantidade de Vagas 1
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