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ESPECIALISTA DESENVOLVIMENTO NEGOCIOS I - São Paulo / SP
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Diversos / Outros
O que você irá fazer
000 colaboradores guiados por valores que promovem crescimento contínuo.
Para sermos o melhor gestor de infraestrutura rodoviária do Brasil, buscamos profissionais competentes, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, etc.
Se você gosta de trabalhar em equipe, age com espírito de dono, busca resultados positivos e consegue engajar pessoas, #VemSerEco.
Responsabilidades e atribuições Liderar projetos de avaliação financeira de infraestrutura, coordenando análises de viabilidade econômico-financeira de projetos de rodovia no mercado primário e secundário, utilizando metodologias como DCF, DDM e múltiplos de mercado.
Apresentar estudos de projetos à Alta Direção, explicando detalhes, oportunidades e riscos para suportar decisões estratégicas.
Liderar equipes na avaliação técnica, regulatória e financeira de licitações do setor de transporte, propondo melhorias e esclarecimentos aos órgãos reguladores.
Participar de processos de M&A, envolvendo preparação de materiais, due diligence, gestão de data room, elaboração de contratos e acompanhamento pós-closing.
Gerenciar relacionamento com assessores externos, como bancos de investimento, consultores financeiros, jurídicos e técnicos, garantindo entregas de qualidade.
Acompanhar oportunidades de investimento em projetos de infraestrutura, especialmente rodovias, mantendo relacionamento com atores do setor para insights de negócios.
Requisitos e qualificações Sólido conhecimento em Corporate Finance e Private Equity.
Experiência comprovada em modelagem financeira e análise de demonstrações contábeis.
Inglês avançado ou fluente (conversação).
Domínio do Pacote Office (Excel, PowerPoint, Word) e ferramentas relacionadas.
Formação superior em Economia, Administração, Engenharia ou áreas correlatas.
Informações adicionais O que oferecemos: Assistência Médica e Odontológica Vale Alimentação ou Refeição, compartilháveis Seguro de Vida com cobertura para colaboradores e dependentes Previdência privada (com contrapartida da empresa) Programa de participação nos resultados (PPR) Auxílio Home Office para trabalho híbrido Veículos fretados em algumas regiões e estacionamento gratuito Parcerias para desenvolvimento profissional, idiomas, saúde e bem-estar Benefícios para suporte à parentalidade, como licença parental estendida, auxílio creche, entre outros Programas de apoio à diversidade, como Mude Meu Nome e Tecnologia Assistiva Convênios com SESC ou SESI Cesta de Natal e seguro de assistência funeral para pais até 70 anos #J-18808-Ljbffr
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Quantidade de Vagas
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