Vaga de parceiro

Enfermeiro (A) - Betim / MG

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • A vaga que temos no momento e para cobrir férias ( FERISTA ).
  • Trabalhamos com uma equipe selecionada e comprometida, que e composta por uma direção, coordenação e supervisão.
  • O papel do enfermeiro na unidade de emergência consiste em obter a história do paciente, fazer exame físico, executar tratamento, aconselhando e ensinando a manutenção da saúde e orientando os enfermos para uma continuidade do tratamento e medidas vitais.
  • O enfermeiro desta unidade é responsável pela supervisão da equipe de enfermagem e é uma parte vital e integrante da equipe de emergência.
  • É necessário apresentar o conhecimento científico, prático e técnico, afim de que possa tomar decisões rápidas e concretas, transmitindo segurança a toda equipe e principalmente diminuindo os riscos que ameaçam a vida do paciente.
  • Considera-se que o profissional desejável para o setor de urgência e emergência tenha o espírito de liderança sendo fundamental para o trabalho diário do enfermeiro.
  • **Responsabilidades e atribuições**- Prestar os cuidados ao paciente juntamente com o médico; - Preparar e ministrar medicamentos; - Viabilizar a execução de exames complementares necessários ao diagnóstico do paciente; - Instalar sondas nasogástricas, nasoenterais e vesicais em pacientes; - Punção venosa com cateter; - Efetuar curativos de maior complexidade; - Preparar instrumentos para intubação, aspiração, monitoramento cardíaco e desfibrilação, auxiliando a equipe médica na execução dos procedimentos diversos; - Realizar o controle dos sinais vitais; - Executar a consulta deenfermagem, diagnóstico, plano de cuidados, terapêutica em enfermagem e evolução dos pacientes registrando no prontuário; - Administrar, qualificar e supervisionar todo o cuidado ao paciente, o serviço de enfermagem em emergência e a equipe de enfermagem sob sua gerência.
  • - Liderar a equipe de enfermagem no atendimento dos pacientes críticos e não críticos; - Solucionar problemas decorrentes com o atendimento médico-ambulatorial; - Alocar pessoal e recursos materiais necessários; - Realizar a escala diária da equipe técnica da enfermagem; - Controlar estoque de material, insumos e medicamentos; - Verificar a necessidade de manutenção dos equipamentos do setor e acionar a manutenção conforme necessidade.
  • ; - Passagem de plantão;- Avaliar de desempenho dos funcionários; **Requisitos e qualificações**ESCOLARIDADE: Bacharel em enfermagem (Completo).
  • HABILITAÇÃO PROFISSIONAL: Coren ATIVOCURSO/ESPECIALIZAÇÃO: Necessário especialização em urgência e emergência e o curso de classificação de risco Manchester.
  • EXPERIÊNCIA: Mínimo de 1 ano de experiência em urgência e emergência e trauma e/ou Terapia Intensiva.
  • PERFIL DO OCUPANTE: Conhecimento e capacidade técnica; Trabalho em equipe e colaboração; Postura profissional; Potencial produtivo; Comunicação; Iniciativa.
  • **Informações adicionais****Benefícios**:- Alimentação na unidade; - Vale-transporte;-Adicional de insalubridade; Salario: R$ 3.
  • 500,00Carga horaria: Plantonista 12x36 ( DIURNO/NOTURNO)FERISTAA Santa Casa de Misericórdia de Oliveira dos Campinhos - INSV - Instituto de Saúde Nossa Senhora da Vitória é uma Organização Social de direito privado e filantrópica.
  • Com autonomia administrativa e financeira, a instituição tem por objetivo a excelência na execução de contratos de gestão e seus respectivos programas e projetos na área da saúde, atuando de forma humanizada, respeitando a ética e o compromisso social.
  • Fundada em 1866, a Santa Casa foi criada com o objetivo de viabilizar projetos em saúde, a princípio no município de Santo Amaro, na Bahia.
  • A instituição iniciou as atividades atuando na gestão do Hospital Nossa Senhora da Vitória que oferecia à comunidade atendimento médico-hospitalar de média complexidade.
  • Todo o trabalho era realizado com o apoio de mão-de-obra voluntária e doações realizadas pela comunidade local.
  • Com a criação do Sistema Único de Saúde (SUS), o Instituto passou a receber recursos públicos para gestão do Hospital Nossa Senhora da Vitória, que atualmente oferece serviços de Urgência e Emergência 24 horas, exames de análises clínicas, serviços de imagem em radiologia, eletrocardiograma e ultrassonografia, além de atendimento ambulatorial em Cardiologia, Oftalmologia, Pediatria, Cirurgia Geral, Ginecologia, Obstetrícia, Ortopedia e Clínica Geral.
  • A unidade oferece também atendimento odontológico, procedimentos oftalmológicos e trauma-ortopédicos e conta com internação hospitalar.
  • Mais recentemente, considerando que a instituição existe há mais de 150 anos, o Instituto passou a firmar instrumentos de parceria com a administração pública para gerir e operacionalizar unidades de saúde, sempre com o propósito

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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