Vaga de parceiro

Diretor De Negócios - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • .
  • É imprescindível ter um perfil pró-ativo, estar conectado(a) com o negócio do cliente, buscar constantemente oportunidades de upselling dentro da carteira.
  • Na Bold, valorizamos o otimismo e o entusiasmo.
  • Nossos colaboradores têm atitude mão na massa, foco em resultados sustentáveis, ética e respeito pelo cliente e são gente que gosta de gente.
  • Buscamos uma pessoa que se identifique com nossos valores e tenha boa comunicação, goste de trabalhar em equipe, seja flexível, saiba lídar com pressão, tenha atitude positiva e bom relacionamento profissional.
  • Vaga em regime home office, mas tem que ter disponibilidade de ir à empresa e em reuniões presenciais com o cliente quando necessário.
  • Papel e **Responsabilidades**:Protagonizar a relação a nível executivo com os seus clientes, relacionando e promovendo a Bold a esses stakeholders; Liderar e desenvolver os gerentes de negócios e projetos a fim de que estejam aptos a executar as atividades que estão sob sua gestão (considerando a evolução das contas e o relacionamento com os clientes e com suas equipes), utilizando-se dos recursos fornecidos pelo RH da Bold e das melhores práticas de gestão do mercado; Desenvolver e gerenciara estratégia comercial dos seus núcleos, alinhado com os gerentes de negócios e projetos para a criação de um forecast coerente e dentro das metas da agência; Produzir e geriro OB daagência; Validar o desenvolvimento e acompanhar a execução do plano de contas de seus clientes junto ao gerente de negócios e projetos; Analisar e elaborar mensalmente o P&L dos projetos dos seus núcleos; Responsável pela satisfação dos clientes (NPS); Desenvolver estratégia a comercial ligada às metas e necessidade dos clientes e agência; Gerir um time sênior com KPIs de negócios bem estabelecidos; Responsável por integrar e engajar a alta gestão da agência em benefício de seu grupo de contas.
  • Desenvolver estratégia a comercial ligada às metas e necessidade dos clientes e agência.
  • Gerir um time sênior com KPIs de negócios bem estabelecidos; Responsável por integrar e engajar a alta gestão da agência em benefício de seu grupo de contas.
  • Competências Técnicas Inglês; Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint etc), keynote; Experiência prévia de no mínimo 8-10 anos em gestão de comunicação e projetos digitais/conteúdo; Experiência de no mínimo 05 anos em gestão de equipe multidisciplinar capacidade analítica para planejamento estratégico/comercial, especialmente em agências de comunicação; Conhecimentos em metodologias de gestão de projetos (PMI, Agile, Lean, Kanban etc.
  • ); Processos financeiros.
  • Competências Comportamentais:Excelente capacidade analítica e persuasão; Facilidade de comunicação e expressão; Capacidade e empatia para gerir uma equipe sênior; Flexibildiade e maturidade para mediar conflitos; Visão empreendedora.
  • Formação:Superior completo (publicidade, marketing, comunicação, engenharia).
  • Diferenciais Espanhol, Experiência com projetos digitais variados e repertório ampliado em usabilidade, desenvolvimento de software, conteúdo digital e comunicação digital.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado