Vaga de parceiro

Diretor Comercial Canal Alimentar - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • ResponsabilidadesGestão Estratégica - Desenvolver e implementar estratégias comerciais alinhadas com os objetivos de crescimento da empresa.
  • Estabelecer metas e objetivos comerciais para os diferentes canais de vendas.
  • Analisar tendências de mercado e identificar novas oportunidades de expansão.
  • Otimizar a presença da marca nos pontos de venda existentes.
  • Gestão de Equipes - Liderar e desenvolver a equipe comercial, incluindo gerentes regionais e equipes de vendas.
  • Estabelecer KPIs e monitorar o desempenho das equipes comerciais.
  • Implementar programas de treinamento e desenvolvimento para a força de vendas.
  • Gestão de Operações - Coordenar a operação comercial das lojas físicas em São Paulo e Rio de Janeiro.
  • Desenvolver estratégias específicas para o canal alimentar.
  • Gerenciar relacionamentos com distribuidores e parceiros estratégicos.
  • Otimizar a rentabilidade dos diferentes canais de vendas.
  • Planejamento e Análise - Desenvolver planos de negócios detalhados para expansão comercial.
  • Monitorar indicadores de desempenho e preparar relatórios para a alta direção.
  • Realizar análises de mercado e competidores.
  • RequisitosFormação e ExperiênciaFormação superior em Administração, Marketing ou áreas afins.
  • MBA ou especialização será considerado um diferencial.
  • Mínimo de 8 anos de experiência em posições de liderança comercial no canal alimentar (nível gerencial).
  • Experiência comprovada no canal alimentar.
  • Competências TécnicasSólidos conhecimentos em gestão comercial e vendas.
  • Experiência em gestão de múltiplos canais de vendas.
  • Domínio de ferramentas de análise de dados e gestão comercial.
  • Conhecimento do mercado alimentício brasileiro; conhecimento no mercadointernacional é um diferencial.
  • Habilidades ComportamentaisForte capacidade de liderança e gestão de equipes.
  • Excelentes habilidades de negociação e comunicação.
  • Visão estratégica e orientação para resultados.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e com metas desafiadoras.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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