Vaga exclusiva

Coordenador de Recursos Humanos Sênior - Jaraguá do Sul / SC

Disponível para Assinantes

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Detalhes da Vaga

Atuar como business partner nas áreas oferecendo soluções personalizadas e estratégicas para os desafios relacionados a pessoas.
Acompanhar a jornada do colaborador, garantindo uma boa experiência em todos os pontos de contato.
Propor e implementar estratégias para retenção de talentos.
Realizar o processo de recrutamento e seleção de vagas.
Mapear as necessidades de desenvolvimento das pessoas junto às áreas e analisar a viabilidade de atendimento, com foco na excelência, na satisfação do cliente interno e no incremento dos resultados, agindo como parceiro do negócio.
Apoiar a liderança no gerenciamento do desempenho dos colaboradores, através das avaliações e feedbacks, conforme ciclo de gestão por competências.
Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista e da política interna da empresa, bem como tratar com sigilo dados sensíveis das suas áreas de atendimento.
Acompanhar os processos de desligamento, realizando as entrevistas e mapeando oportunidades de melhoria.
Promover as ações da pesquisa de clima desde a construção, planejamento e execução.
Atualizar, monitorar e promover análise dos indicadores ajudando os líderes na tomada de decisão, além de garantir uma postura de isenção e idoneidade, prezando pelas relações de respeito mútuo em suas áreas de atendimento.
Promover um ambiente de trabalho positivo e engajador.

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