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COORDENADOR COMERCIAL - Campinas / SP
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Detalhes da Vaga
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Não Informado
Salário
Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
Nosso ambiente é dinâmico, voltado para resultados, e buscamos um Coordenador Comercial que seja motivado por desafios e tenha espírito de liderança.
Responsabilidades:Coordenar e supervisionar a equipe comercial, garantindo o cumprimento das metas de vendas e objetivos traçados pela empresa;Desenvolver e implementar estratégias comerciais para captação de novos clientes e expansão de negócios no mercado digital;Monitorar a performance da equipe comercial por meio de indicadores de desempenho (KPIs) e gerar relatórios periódicos com insights para melhorias;Promover o desenvolvimento contínuo da equipe através de treinamentos e mentorias sobre técnicas de vendas, produtos e soluções digitais;Colaborar com o time de marketing na elaboração de campanhas e iniciativas que fortaleçam a marca e impulsionem as vendas;Estabelecer relacionamentos sólidos com clientes estratégicos, garantindo a satisfação e propondo soluções que atendam suas necessidades;Realizar análises de mercado e concorrência para ajustar a estratégia comercial de acordo com as tendências do setor;Participar de reuniões com a diretoria para reportar resultados e propor melhorias no processo comercial.
Requisitos:Formação superior em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas relacionadas;Experiência prévia em liderança de equipes de vendas, preferencialmente no setor digital ou em empresas de tecnologia;Habilidade em desenvolver e executar estratégias comerciais focadas em resultados;Forte capacidade de negociação e relacionamento com clientes;Conhecimento em ferramentas de CRM e metodologias de vendas;Perfil analítico, com foco em resultados e capacidade de trabalhar sob pressão;Excelentes habilidades de comunicação e liderança;Ter disponibilidade de trabalhar em alguns finais de semana durante o ano.
Salário:R$5000,00 por mês + comissionamento sobre as vendas do timeBenefícios:Vale Alimentação R$ 728,00/mês;Convênio Médico custeado 100% pela empresa;Convênio Odontológico cooparticipativo;Auxílio creche para filhos de até 5 anos;Vale transporte;Convênio com o SESC;Day off em dia de aniversário.
#J-18808-Ljbffr
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