Vaga de parceiro

Coordenador Administrativo Escolar | Castro - Castro / PR

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Nossa missão é desenvolver uma comunidade visceralmente comprometida para que todos os estudantes possam construir e alcançar seus sonhos.
  • A Tom Educação cuida da parte administrativa de escolas públicas por meio de parcerias público-privadas estaduais e municipais.
  • Ao cuidar de toda a parte não-pedagógica da escola, a Tom permite que os diretores das escolas tenham mais tempo para o que mais importa: cuidar dos nossos alunos.
  • Como Coordenador(a) Administrativo(a), você será a liderança administrativa e operacional de uma escola pública.
  • A sua missão principal é resolver todas as questões não-pedagógicas da escola, assegurando que elas estejam alinhadas às necessidades da comunidade escolas e dos objetivos educacionais.
  • O Coordenador Administrativo é uma peça-chave para o sucesso das operações escolares, garantindo que as questões não pedagógicas sejam resolvidas com excelência e que o suporte ao Diretor Pedagógico permita o aumento da frequência e do aprendizado dos estudantes.
  • É o cargo ideal para pessoa que estão buscando oportunidades reais para continuar gerando impacto no maior campo de impacto da educação no Brasil: as escolas públicas.
  • Main responsibilities Trabalhando de forma integrada com o Diretor Pedagógico, o Coordenador Administrativo apoia ações e projetos que visam o aumento da frequência e da aprendizagem dos estudantes, além de promover um ambiente escolar organizado, seguro e funcional.
  • Essa gestão administrativa de excelência das escolas permite que os professores e os diretores pedagógicos tenham espaço e tempo para cuidar dos alunos com qualidade! Principais Responsabilidades Implementação do "Setup" da Tom: Durante os 3 primeiros meses, o Coordenador Administrativo será o responsável pela mudança completa que ocorrerá dentro da escola - desde o processo de contratação de professores para zerar aulas vagas até as obras de infraestrutura e reforma que ocorrerão.
  • Apoio Administrativo e Operacional: Gerenciar as atividades administrativas da escola, incluindo as áreas de merenda, inspetoria, limpeza, manutenção, serviços gerais e matrículas.
  • Garantir que os processos operacionais estejam organizados e que as necessidades do dia a dia sejam atendidas de forma eficiente.
  • Apoio ao Diretor Pedagógico: Trabalhar em conjunto com o Diretor Pedagógico para apoiar ações e projetos pedagógicos que visem o aumento da frequência escolar e da aprendizagem dos estudantes.
  • Facilitar a execução de iniciativas que conectem as atividades pedagógicas às necessidades operacionais.
  • Desenvolvimento de Relações Comunitárias: Representar a Tom Educação na comunidade escolar, estabelecendo e fortalecendo relacionamentos com pais, alunos, funcionários e autoridades locais.
  • Trabalhar para alcançar uma taxa de aceitação do projeto parceiro da escola de pelo menos 85%.
  • Conformidade com Regulamentações e Indicadores: Monitorar e garantir que a escola cumpra as normas regulatórias, os contratos estabelecidos e os indicadores de desempenho definidos.
  • Trabalhar para assegurar a transparência na gestão e a aderência às políticas públicas e internas.
  • Requirements and skills Formação superior completa e, preferencialmente, especialização na área de Gestão Escolar O cargo de Coordenador Administrativo não requer outros requisitos formais para além da formação superior completa.
  • Entretanto, é um cargo multifacetado que irá explorar diferentes aspectos da sua carreira profissional, envolvendo: Habilidades de Liderança: Capacidade de liderar equipes, promover um ambiente colaborativo e motivar os colaboradores para o alcance de metas comuns.
  • Organização e Planejamento: Excelentes habilidades organizacionais, com capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades de forma eficiente.
  • Comunicação: Habilidades sólidas de comunicação verbal e escrita, com aptidão para interagir efetivamente com diversos stakeholders, incluindo pais, professores, alunos e autoridades locais.
  • Resolução de Problemas: Capacidade de identificar desafios e desenvolver soluções práticas e eficazes, demonstrando proatividade e iniciativa.
  • Relacionamento Interpessoal: Facilidade para construir e manter relacionamentos positivos, demonstrando empatia e sensibilidade às necessidades da comunidade escolar.
  • Additional information Salário: Entre R$ 3.
  • 600 - R$ 4.
  • 440 + R$ 1.
  • 737 de vale-benefícios flexível O salário do Coordenador Administrativo irá variar de acordo com a escola para a qual ele for designado, e a designação da escola para a qual o Coordenador Administrativo será alocado seguirá critérios internos da Tom Educação, que envolvem desempenho no processo seletivo, fit cultural com a realidade escolar e outros aspectos.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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