Vaga de parceiro

Coordenação de Legalização - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Abrangerá análise e orientação técnica de legislações municipais, estaduais e federais, visando legalizar o empreendimento junto à equipe de maneira assertiva e motivada para deixar apto para registro de imóveis, lançamento, contratação caixa e liberação de obra.
  • ResponsabilidadesCoordenar a análise de empreendimentos de forma técnica e legal, para garantir as premissas da empresa e parâmetros urbanísticos legais desde a compra do terreno até o lançamento.
  • Coordenar para termos assertividade no cronograma de aprovação, garantindo os prazos propostos desde o comitê de compra até o lançamento.
  • Coordenar as atividades e rotinas da equipe, para que haja ritmo e qualidade produtiva no dia a dia.
  • Organizar a documentação nas pastas e arquivamento de informações, para mantermos histórico de tudo que ocorreu nos empreendimentos de maneira que todos possam acessar de forma fácil e lógica.
  • RequisitosEnsino superior em Arquitetura ou Engenharia Civil.
  • Conhecimento no pacote Office, PowerPoint, AutoCAD, Project e Word.
  • Necessária vivência na área de aprovação de projeto na área de incorporação imobiliária residencial e/ou construção.
  • Desejável: conhecimento de empreendimentos imobiliários focados em baixa renda, legislações PMSP e RMSP (plano diretor, lei de uso e ocupação do solo, código de obras, legislações ambientais referentes a corte e compensação arbórea, intervenções em APPs, contaminação de área, desativações e medidas de intervenções, dispensa e análise de GRAPROHAB).
  • BenefíciosDay off de aniversário; Vale refeição e vale transporte; Plano de saúde, odontológico e seguro de vida; Auxílio creche até os 2 anos do bebê; Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada; Licença paternidade estendida; Clube de parcerias; Emenda de feriados; Dress code flexível.
  • Processo SeletivoStep 3: Entrevista Gente e Gestão Step 5: Teste Aderência Ética Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona todos os dias, há mais de 50 anos.
  • Atuamos em 9 estados do país, contamos com mais de 80 pontos de venda e já realizamos o sonho de mais de 120 mil famílias, provando que a conquista do primeiro imóvel é possível.
  • Vem com a gente no desafio de construir o lugar no mundo de muita gente.
  • Conheça nossa históriaA Tenda foi fundada em 1969, em Belo Horizonte, com a missão de colocar a casa própria ao alcance de milhares de pessoas.
  • A gente sabe que conquistar um imóvel muitas vezes parece ser algo impossível.
  • Por isso, temos uma grande parceria com o programa Minha Casa Minha Vida, que possui diversos benefícios que facilitam o financiamento.
  • Hoje já somos uma das principais construtoras do Brasil e estamos listados no Novo Mercado (B3: TEND3), o mais alto nível de governança corporativa da B3.
  • Colocamos clientes no centro das nossas decisõesE suas conquistas são o nosso maior orgulho.
  • Ter esse foco vai além dos resultados: nos permite ser parte da solução de um grave problema social.
  • Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona a dar o próximo passo.
  • Buscamos o alto desempenho através da abordagem industrial da construção civil, e nos apoiamos na cultura de melhoria contínua e lifelong learning em todas as frentes.
  • É o baixo custo que torna nossas moradias acessíveis para todas as pessoas.
  • Valorizamos o jeito simples de ser e agir.
  • Gostamos de trabalhar de um jeito descomplicado.
  • O nosso jeito é leve, de parceria e amizade.
  • Aqui nós celebramos nossas conquistas, reconhecemos e valorizamos os talentos que partilham da nossa cultura, entregam resultados consistentes e nos provocam a evoluir.
  • Afinal, são as nossas pessoas que fazem tudo acontecer! Na Tenda acreditamos que todas as pessoas merecem ter o seu lugar no mundo e por isso valorizamos a diversidade e inclusão nos nossos times.
  • E para que a Tenda seja cada vez mais para todas as pessoas, trabalhamos por processos seletivos mais diversos e equânimes.
  • Também para que nossos talentos atuais e futuros sejam, cada vez mais plurais, com plenas condições de se desenvolverem, livres de preconceitos e podendo ser como realmente são, em todas as nossas instalações.
  • Nosso Jeito Tenda de Ser é acreditar que no mundo, na sociedade ou na Tenda, nosso lugar é o lugar onde a gente sonha estar.
  • Aqui todas as pessoas são bem-vindas.
  • Somos um time de alta performanceNos desafiamos a fazer diferente para alcançar o que parece impossível.
  • Por isso, acreditamos que todo mundo deve e pode inovar.
  • Temos obsessão por eficiência e buscamos o alto desempenho através da abordagem industrial da construção civil, aliada à cultura de melhoria contínua e lifelong learning.
  • É o baixo custo que torna nossas moradias acessíveis para todo mundo.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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