Vaga de parceiro

Consultor SAP ERP SD - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

Escolaridade Não Informado
Segmento Não Informado
Salário Não Informado
Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

Responsabilidades:Implementação e Configuração: Realizar a implementação e configuração do módulo SAP SD, de acordo com as necessidades do cliente e processos de negócios.
Análise de Requisitos: Entender os requisitos de negócios relacionados a vendas e distribuição, traduzindo-os em soluções dentro do SAP.
Suporte e Manutenção: Fornecer suporte contínuo para a operação do SAP SD, solucionando problemas, realizando upgrades e aplicando correções quando necessário.
Treinamento de Usuários: Capacitar usuários finais na utilização do sistema, fornecendo treinamentos e documentação.
Integração: Trabalhar em integração com outros módulos do SAP (MM, FI, CO, etc.
) para garantir uma visão holística dos processos.
Testes e Validação: Conduzir testes de sistemas para garantir a funcionalidade e a eficácia das soluções implementadas.
Melhorias Contínuas: Identificar oportunidades para melhorar processos e fluxos de trabalho no SAP SD, sempre alinhado às necessidades de negócios.
Consultoria: Fornecer orientação estratégica para a alta gestão sobre como utilizar o SAP SD para otimizar processos de vendas, distribuição, logística e faturamento.
Requisitos:Formação Acadêmica: Graduação em áreas como Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Engenharia, Administração ou áreas afins.
Experiência Profissional: Experiência prévia na implementação e suporte do SAP SD, incluindo configuração do sistema e interação com outras áreas da empresa.
Consultor SAP com mais de 3 implementações completas como líder do módulo ou principal consultor; Consultor SAP com pelo menos 5 anos de experiência; Conhecimentos Técnicos: Conhecimento profundo no módulo SAP SD e seus submódulos (Vendas, Faturamento, Distribuição, etc.
).
Familiaridade com integrações SAP MM, FI, WM, entre outros módulos.
Compreensão de processos de negócios relacionados a vendas e distribuição.
Habilidades Analíticas: Capacidade de analisar e resolver problemas complexos dentro do SAP, com foco em soluções práticas e eficazes.
Habilidades de Comunicação: Capacidade de comunicar-se de forma clara e objetiva com as equipes de TI, usuários finais e stakeholders.
Certificação SAP SD (diferencial); Experiência em projetos de implementação ou migração para SAP S/4HANA (diferencial); Conhecimento em metodologias ágeis de desenvolvimento de projetos.
Características Pessoais:Capacidade de trabalho em equipe.
Proatividade e resolução de problemas.
Boa organização e gestão do tempo.
Visão estratégica voltada para a otimização de processos de negócios.
Disponibilidade para atuar no modelo híbrido 4x1 (de seg a quinta e remoto na sexta-feira) em São Paulo/SP.
Benefícios:Contratos de trabalho por tempo indeterminado ou temporário, dependendo da vaga; Reembolso de certificações SAP e outras; Acesso ao SAP Learning Hub para cursos e atualização profissional contínua; Seguro de vida independente da modalidade de contratação; Plano de Carreira e Avaliações de Desempenho periódicas para desenvolvimento profissional e promoções; Reuniões bimestrais de acompanhamento com Business Partner de Talentos.
* sujeito a assinatura de termo de permanência mínima na consultoria de 1 ano com multa rescisória, caso o período mínimo de permanência não seja respeitado, não válido para cursos de formação atrelado a certificação.
Reembolso apenas da prova.
Que tal levar a Transformação Digital mais longe com a Exed? Vamos fazer a diferença juntos! #J-18808-Ljbffr

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Quantidade de Vagas 1
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