Vaga de parceiro

Business Partner - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

Realizará também processos seletivos afim de atrair os melhores talentos; fará entrevista de desligamento; revisará e implementarápolíticas e procedimentos internos no que tange a gestão de pessoa; conduzirá o programa deintegração (ainda a ser estruturado); conduzirá o programa deavaliação de desempenho (ainda a ser estruturado); acompanhará indicadoresde RH e clima organizacional; mapeará a necessidade de treinamentos; elaborará relatórios e implantará ações de endomarketing com o apoio da consultoria.
Graduação completa em Psicologia; Administração ou áreas correlatas.
Experiência como BP ou analista de RH sênior por pelo menos 4 anos.
Conhecimento prévio em rotinas administrativas de DP e legislação trabalhista.
Boa comunicação; responsabilidade; capacidade de análise e tomada de decisão; proatividade, organização; dinamismo; criatividade; flexibilidade; bomrelacionamento interpessoal e resiliência.

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