Vaga de parceiro

Business Partner (People & Performance) - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Queremos alcançar diferentes partes do mundo com nosso amplo ecossistema de soluções tecnológicas.
  • Por isso, convidamos você a fazer parte dessa equipe! Além disso, temos ótimos benefícios para você! Sabemos que, juntos, alcançaremos o sucesso, então se candidate e faça parte desse grande time.
  • Main responsibilitiesSeu dia a dia na Topaz: Envolva-se no processo de Onboarding e acompanhamento dos primeiros meses do colaborador na Topaz para garantir a melhor experiência para o colaborador.
  • Conduza o processo de Offboarding.
  • Participe e execute a gestão do clima organizacional, promovendo a participação dos colaboradores na pesquisa, análise dos resultados, criação de planos de ação em conjunto com os líderes e acompanhamento do cumprimento dos mesmos.
  • Participe na gestão das avaliações de desempenho, realizando as capacitações necessárias e fazendo o acompanhamento para alcançar os objetivos do processo.
  • Realize reuniões regulares para monitorar o clima interno das pessoas e lidar com situações que melhorem a experiência.
  • Realize reuniões periódicas com os líderes para entender a situação das equipes e necessidades do negócio, além de orientá-los nas melhores práticas de desenvolvimento e gestão de equipes.
  • Participe do design e execução do cronograma de eventos de Talent Management.
  • Promova novos projetos inovadores alinhados com a estratégia do negócio, buscando a melhoria contínua dos projetos para garantir o propósito de Talent Management.
  • Requirements and skillsO que é necessário para que seja parte da Topaz? Experiência como HR Business Partner preferencialmente em empresas de tecnologia; Visão estratégica e capacidade de tomada de decisões; Bom nível de comunicação e relacionamento interpessoal; Perfil analítico e orientado para resultados; Formação completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins; Conhecimento dos diferentes subsistemas de RH; Idiomas: Espanhol e Português.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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