Detalhes da Vaga
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Escolaridade
Bacharel
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Segmento
Não Informado
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Salário
A Combinar
O que você irá fazer
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Responsável por apoiar as atividades relacionadas à gestão de pessoas, garantindo a eficiência dos processos do departamento.
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Executar atividades de admissão e demissão de colaboradores.
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Manter atualizados os registros e documentos dos funcionários.
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Auxiliar na elaboração da folha de pagamento, incluindo cálculos de horas extras e benefícios.
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Gerenciar o controle de férias e licenças dos colaboradores.
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Prestar suporte nas rotinas de recrutamento e seleção.
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Atender colaboradores em questões relacionadas a benefícios e documentação.
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Apoiar na organização de treinamentos e eventos internos.
Requisitos para participar do processo
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Ensino médio completo.
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Desejável formação superior em recursos humanos ou áreas correlatas.
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Conhecimento básico em legislação trabalhista e previdenciária.
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Experiência anterior na área será um diferencial.
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Habilidade com ferramentas do pacote office, especialmente excel.
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Ter boa comunicação e capacidade de trabalho em equipe.
O que oferecemos
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Vale Alimentação
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Convênio Médico
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Seguro de Vida