Vaga de parceiro

Assistente de RH III - Campinas / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Também fará parte de suas atividades a execução de rotinas e demandas relacionadas à área, contribuindo para a organização e eficiência dos processos de RH.
  • Responsabilidades e atribuições Realizar o lançamento de valores no sistema de folha de pagamento, processar e conferir as informações, transferir os arquivos para os bancos e efetuar a contabilização da folha.
  • Preencher as guias para recolhimento dos encargos sociais, conforme determina a legislação vigente.
  • Apoiar na elaboração dos processos de férias, incluindo o recebimento de solicitações, realização de cálculos, emissão de avisos, conferência de dados, envio de arquivos bancários e entrega dos recibos aos colaboradores.
  • Efetuar, sob orientação, o lançamento dos valores da folha e dos encargos correspondentes no sistema integrado, bem como os pagamentos relacionados a férias.
  • Colaborar nos processos de admissão e desligamento, realizando o levantamento, atualização e inserção de informações no sistema, assegurando o cumprimento dos prazos e das exigências legais.
  • Auxiliar no controle dos contratos de colaboradores temporários junto às agências, verificando a documentação exigida, conferindo a folha de pagamento e acompanhando o processo até a rescisão, garantindo o correto pagamento aos prestadores e às agências.
  • Apoiar, quando solicitado, na elaboração de estudos gerenciais para a Diretoria, além de prestar suporte às demais áreas da empresa em assuntos relacionados à área.
  • Acompanhar o cronograma do eSocial, garantindo o envio correto e dentro dos prazos de informações como alterações cadastrais, contratos, admissões, desligamentos, férias, entre outros.
  • Requisitos e qualificações Ensino Superior completo em Administração de Empresas, Tecnólogo em Recursos Humanos ou áreas correlatas; Vivência anterior na área de Recursos Humanos, especialmente em rotinas de folha de pagamento; Conhecimento em sistema e legislação de folha e sistema de frequência (Ponto); Domínio do Pacote Office, com foco em Excel.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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