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Assistente de Projetos - Campinas / SP
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Detalhes da Vaga
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Não Informado
Segmento
Não Informado
Salário
Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
O(a) candidato(a) ideal terá familiaridade com gestão de projetos e habilidades sólidas em comunicação, organização e resolução de problemas.
Experiência prévia será um diferencial.
Principais atribuições:Auxiliar no operacional dos projetos junto com o Gerente de Projetos, garantindo a organização das demandas e prazos; Apoiar na priorização de tarefas e no acompanhamento do progresso dos projetos; Auxiliar na gestão do escopo e cronograma, assegurando alinhamento com as expectativas do cliente; Manter uma comunicação clara e efetiva com clientes, fornecedores e equipe interna; Identificar possíveis problemas e sugerir soluções proativas; Colaborar na elaboração de sprints e relatórios de andamento dos projetos; Garantir a entrega de projetos dentro do prazo e alinhados com as expectativas do cliente; Trabalhar em conjunto com a equipe de planejamento e estratégia para otimizar processos.
Diferenciais:Conhecimento em mídias digitais; Noções básicas de estratégias e ferramentas de marketing digital; Interesse em aprender e apoiar na implementação de planos de comunicação online para clientes.
Requisitos:Modelo híbrido: disponibilidade para presencialidade 2x por semana em Campinas/SP e eventuais reuniões no cliente; Experiência: mínimo de 1 ano em suporte a gestão de projetos e relacionamento com clientes; Habilidades: comunicação oral e escrita, empatia, organização e senso de priorização; Benefícios:30 dias de férias remunerados; Day Off aniversário; Trabalho híbrido, sendo 2x por semana presencial em Campinas; Participação nos resultados, baseado na performance; Jornada de Desenvolvimento; Acesso a psicólogo in-house.
Acreditamos que é muito importante termos um ambiente colaborativo, uma cultura interna que valorize o crescimento profissional e pessoal.
Somos uma organização acolhedora que respeita as diversidades.
Nossa CEO do hub é uma mulher, e um dos sócios e CEO faz parte da comunidade LGBTQIAP+.
Valorizamos muito a liderança feminina e temos um comitê de Diversidade e Inclusão, que busca trazer ações de equidade que façam diferença na sociedade.
#J-18808-Ljbffr
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Quantidade de Vagas
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