Vaga de parceiro

Assistente de Departamento Pessoal - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • A Credits Brasil foi fundada com o propósito de transformar a forma como as empresas realizam suas operações de crédito e, baseada em dados e tecnologia, permitir que todos seus clientes alcancem a mais alta performance de forma simples e descomplicada.
  • Sobre a Posição: Estamos em busca de Pessoa Assistente de Departamento Pessoal para se integrar a um time incrível e supertalentoso.
  • Que goste de desafios, de trabalhar com autonomia e inovação e que queira crescer, se desenvolver e sonhar conosco.
  • Principais Atividades: Gestão das Comissões: Realizar o controle, cálculo e acompanhamento das comissões do time comercial, garantindo que todos os processos sejam realizados com precisão e dentro dos prazos estabelecidos.
  • Gestão de Compras do RH: Realizar as compras do departamento de RH conforme as necessidades internas, mantendo contato com fornecedores e com o setor financeiro.
  • Kit de Onboarding: Preparar o kit de boas-vindas para os novos colaboradores, gerenciando também o estoque de materiais relacionados ao onboarding, garantindo que cada novo colaborador tenha todos os itens necessários ao início de sua jornada na empresa.
  • Gestão de Ponto: Acompanhar e controlar o ponto dos colaboradores, garantindo que todas as marcações sejam realizadas corretamente e que as informações estejam de acordo com as normas trabalhistas.
  • Facilities: Administrar questões relacionadas às instalações da empresa, como gestão de estacionamento, manutenção do escritório e comunicação com o prédio para resolução de problemas operacionais.
  • Confecção de Crachás e Acessos: Emitir e controlar os crachás de identificação dos colaboradores e organizar os acessos ao prédio ou áreas restritas conforme as diretrizes da empresa.
  • Gestão de Afastamentos: Realizar o controle de afastamentos dos colaboradores, como licenças médicas, férias e outras ausências, garantindo o correto cumprimento das políticas internas e a atualização dos registros de forma adequada.
  • Suporte às Atividades de DP e RH: Prestar suporte nas diversas atividades do departamento, auxiliando em processos administrativos, organização de documentos, atualizações de sistemas e eventuais demandas relacionadas a questões trabalhistas e de gestão de pessoas.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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