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Arquitetura de Soluções (IA Generativa) - Campina Grande do Sul / PR

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Detalhes da Vaga

Escolaridade Não Informado
Segmento Não Informado
Salário Não Informado
Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

Responsabilidades: O arquiteto deve possuir um conjunto de habilidades que abrange desde a modelagem de negócios e otimização de fluxos de valor, passando pelo levantamento de requisitos e desenho de soluções alinhadas, até o domínio de frameworks de arquitetura como TOGAF e Zachman.
Além disso, demonstrar conhecimento em indicadores de negócio, metodologias ágeis, FINOPS, arquitetura de aplicações, Design Patterns, princípios de arquitetura, e é proficiente em diagramação de arquiteturas com ferramentas de mercado como UML.
Sua experiência inclui arquitetura de aplicações, DDD, 12 Factors e arquitetura hexagonal, solidificando sua capacidade de criar soluções de software modernas e eficientes.
Experiência no desenvolvimento e implementação de soluções utilizando GenAI, incluindo o conhecimento de modelos de linguagem (LLMs), técnicas de prompt engineering e avaliação de desempenho.
Capacidade de identificar oportunidades de aplicação de GenAI em diferentes áreas de negócio, desde a automação de tarefas até a criação de novos produtos e serviços.
Suas habilidades interpessoais incluem proatividade, resiliência e comunicação eficaz, combinadas com organização, resolução de conflitos e inteligência emocional.
Ter protagonismo e disciplina, além de senso analítico e pensamento crítico.
Liderança Técnica: Conduzir encontros de arquitetura e garantir alinhamento estratégico.
Planejamento Estratégico: Elaborar fluxos de valor e documentação de arquitetura.
Inovação e Visão: Promover inovação e comunicar a visão estratégica do negócio.
Design de Soluções: Orientar o design de soluções alinhadas aos princípios de arquitetura.
Eficiência e Saúde: Melhorar a eficiência das soluções e gerenciar sua saúde.
Alinhamento e Priorização: Conectar arquitetura enterprise com roadmaps e priorizar problemas.
Gestão de Referências: Gerenciar arquiteturas de referência.
Seleção de Software: Avaliar soluções quanto à aderência aos princípios de arquitetura.
Descrição comportamental: Procuramos uma pessoa que: Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições; Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento; Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina; Tenha habilidades de resolução de problemas ; Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo ; Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.
Big enough to deliver small enough to care.
#VempraGFT #VamosVoarJuntos #ProudToBeGFT

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Quantidade de Vagas 1
Jornada Não Informado

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