Vaga de parceiro

ANALISTA PROCESSOS JUNIOR - Belo Horizonte / MG

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito.
  • Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia.
  • Somos a MRV&CO e, em breve, desejamos ser reconhecidos como plataforma habitacional, nas diferentes frentes e possibilidades.
  • Nos desafiamos e acreditamos na nossa força.
  • E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente.
  • Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora.
  • Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui.
  • Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.
  • Você vai interagir com todas as áreas da diretoria de Produção: Analisar riscos estruturais, falhas, controles e propor melhorias e/ou modificações através da plataforma Obrasoft; Elaborar e acompanhar o envio de notificações de não conformidades em itens de risco junto aos condomínios e Engenheiros QPE; Elaboração e alimentação de planilhas de controle da frente de Gestão de Riscos Estruturais; Acompanhar o Painel de Gestão de Riscos Estruturais e reportar eventuais bugs, bem como acompanhar indicadores-chave, agindo preventivamente com a equipe QPE de campo; Acompanhar execução de tarefas dos Engenheiros QPE no Elaw, reportando status de atividades, bem como agindo com foco na prevenção de conclusão de tarefas atrasadas; Acompanhar e reportar custos da área de assistência técnica terceirizada; Acompanhar e reportar custos de vícios construtivos e anomalias de processos judiciais pós-entrega; Auxiliar na elaboração e padronização de procedimentos, vistorias, acompanhamentos, reports, documentos, dentre outros da área Judicial Pós-Entrega e Gestão de Riscos Estruturais.
  • Quais serão os seus principais desafios? Apresentar nível elevado de organização.
  • Estudar e ter iniciativa de propor soluções para situações que possuem processos com oportunidades de melhorias.
  • Atuar de forma cross áreas, lidando com eventuais resistências.
  • Apresentar ou desenvolver rapidamente visão sistêmica para conseguir fazer entregas de alto valor.
  • O que esperamos de você: Seja proativo, proponha e tenha iniciativa na solução de problemas com execução ('mão na massa').
  • Facilidade de aprender e ensinar.
  • Preze pela qualidade das entregas.
  • Capacidade analítica e crítica.
  • Orientação para resultados.
  • Tenha boa comunicação e facilidade de se relacionar e comunicar com pessoas de todos os níveis hierárquicos, conduzir reuniões e apresentações.
  • Formação superior completa (Engenharia Civil, Engenharia de Produção Civil ou Direito) ou outro curso, porém tenha experiência profissional similar ao esperado na vaga.
  • Competências desejáveis: Conhecimento e uso de ferramentas como Miro, Autocad e Power BI.
  • Facilidade com dados e números.
  • Vivência anterior em construção civil e/ou processos/perícias judiciais.
  • Desejável pós-graduação nas áreas de Patologia das Construções, Gestão de Riscos, Perícias de Engenharia Civil, Direito Imobiliário e/ou áreas correlatas.
  • O que você terá? Salário compatível com o mercado; Benefício de alimentação flexível - Alelo (vale-refeição e/ou vale-alimentação); Plano de saúde; Programa anual de remuneração variável; Benefícios, conforme convenção coletiva de trabalho; O que é preciso para criar um mundo extraordinário? Mais do que casas, queremos construir respostas.
  • Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.
  • Estamos em mais de 100 cidades pelo Brasil e em 22 cidades dos EUA, de portas abertas para receber quem quiser fazer parte deste crescimento.
  • Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio.
  • Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir.
  • Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a: Equidade de gêneros Equidade racial Inclusão de pessoas com deficiência Diversidade de gêneros e orientações sexuais Transformar a sociedade é um grande desafio.
  • Mas, juntos, é possível.
  • Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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