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Analista Gestão de Projetos Sr - Osasco / SP
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Salário
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Diversos / Outros
O que você irá fazer
Por meio da nossa carteira diversificada de produtos financeiros, serviços bancários e de seguros, contribuímos para a realização das pessoas e o crescimento sustentável de empresas e sociedade.
Venha fazer parte do nosso ecossistema financeiro e impactar a experiência de milhões de pessoas! Saiba mais em Responsabilidades e atribuições O que é o nosso time de GTI? A área de Governança de TI promove o direcionamento e estratégia integrada das dependências de Tecnologia, alinhados aos objetivos da Organização, coordenando o planejamento estratégico de TI, avaliando e monitorando o portfólio, resultados, riscos e financeiro.
Modelo de trabalho: 2x presenciais na semana (Quarta e Quinta) Unidade: Matriz Osasco - SP e Curitiba Como será seu dia a dia? Sendo Analista de Gestão de Projetos Sênior, atuará na gestão de projetos de TI, com as principais atividades: Promover o alinhamento e colaboração na estruturação de projetos, papéis e responsabilidades, orientando o planejamento e gerenciamento do trabalho com foco em entrega de valor; Instituir a governança de projetos por meio de princípios, práticas e regras para garantir a entrega de valor em projetos tradicionais e ágeis (recuperar projetos em crise, conduzir força-tarefa, estabelecer trabalho em modelo ágil, disseminar a prática de agilidade); Gerir o Portfólio Corporativo de TI, conduzindo processos de avaliação, aprovação e priorização das demandas; Realizar apresentações de posicionamento de programas e projetos, com base em KPIs que subsidiem a tomada de decisão executiva; Ser referência em melhores práticas de gerenciamento de projetos e contribuir na formação e desenvolvimento de equipes juniores; Realizar diagnósticos em iniciativas, mapeando AS-IS e propondo TO-BE para alcançar os objetivos; Atuar na resolução de problemas, remoção de bloqueios e escalada de questões.
Requisitos e Qualificações O que você precisa ter ou saber? Experiência em gestão de projetos tradicionais e ágeis, incluindo gerenciamento de cronograma, custos, escopo, riscos, elaboração de relatórios e acompanhamento de KPIs; Experiência na condução de fóruns executivos/diretivos.
Informações Adicionais
Quantidade de Vagas
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