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Analista De Treinamento E Desenvolvimento - Campos dos Goytacazes / RJ
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Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
Que tenha prazer em servir, com qualidade e sustentabilidade.
Valorizamos a diversidade, estimulamos o trabalho em equipe visando o aprendizado e compartilhamento de conhecimento, estimulando o crescimento do grupo, aqui sua opinião é muito bem vinda!**Responsabilidades e atribuições**:- Identificar necessidades de treinamento, conduzir programas de desenvolvimento, ministrar treinamentos e palestras; - Realizar integração denovos funcionários; - Acompanhar e apresentar mensalmente para gestão da área os resultados dos programas de treinamento, através de indicadores; - Desenvolver trilhas dedesenvolvimento; - Elaborar campanhas de treinamentos através da plataforma Niduu; - Organizar os recursos institucionais para os eventos de treinamento; - Realizar o levantamento das necessidades de treinamento anualmente; - Realizar avaliação de eficácia; - Ministrar e negociar avalidação de custos com fornecedores,- Desenvolver treinamentos internos, visando a motivação dos colaboradores.
- Desenvolver e acompanhar programas de identificação e capacitação de jovens talentos para liderança, através de projetos específicos para a base laboral da empresa, como o Super Time, Talento Universitário (Estagiários) e outros que podem ser criados; - Realizar o levantamento de cota mensal do Programa Jovem Aprendiz, acompanhar e dar suporte ao programa; - Elaborar Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)- Realizar lançamento em sistema de notas de fornecedores de Treinamento para pagamento; **Requisitos e qualificações**- Formação e QualificaçõesEnsino Superior Completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou Áreas afins; Experiência mínima de dois ano nas rotinas da área.
Diferencial obter o conhecimento com a plataforma Niduu.
- **Competências**:ResiliênciaAtençãoPlanejamentoComprometimentoRelacionamento InterpessoalOrganizaçãoPro atividadeBoa administração de tempoAssertividade
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