Vaga de parceiro

Analista de RH Compensation - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

Referência das diretrizes estratégicas de remuneração para todos os escritórios, presentes nos principais centros financeiros da América Latina (Brasil, Chile, Colômbia, México, Argentina e Peru), Estados Unidos e Europa (Portugal, Espanha, Reino Unido e Luxemburgo).
No Seu Dia a Dia Elaborar e controlar o budget de RH, avaliando com cada departamento de RH a alocação adequada dos custos Acompanhar métricas e indicadores analíticos Gerenciar a estrutura de cargos e faixas salariais de acordo com a estratégia de remuneração de cada área do banco Acompanhar as tendências e melhores práticas de mercado para assegurar competitividade interna e externa por meio de benchmarks e pesquisas salariais Elaborar estudos e análises de remuneração para apoiar os gestores na tomada de decisão Esperamos De Você Experiência com ferramentas de dashboards (Power BI) Organização para lidar com alto volume de dados e demandas Postura proativa Habilidade na comunicação oral e escrita Inglês avançado Excel avançado Formação completa Benefícios Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Auxílio Alimentação e Refeição; Plano Médico; Plano Odontológico; Auxílio Creche/Babá; Vale Transporte; WellHub; TotalPass; Programa de Apoio Pessoal (EAP); Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida; Desconto em Farmácia; Programa de Nutrição; Programa de Gestantes; Licença Maternidade e Paternidade Estendida empresa Cidadã.

Vaga Encerrada