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Analista De Recursos Humanos Sênior - Belo Horizonte / MG
Disponível para Assinantes
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Detalhes da Vaga
Escolaridade
Não Informado
Segmento
Não Informado
Salário
Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
O que você irá fazer?- Executar e acompanhar ações de RH; - Interface com a liderança executiva da empresa, atendendo as demandas de forma consultiva; - Liderar e executar o processo de recrutamento e seleção de pessoas em cargos operacionais, administrativos, tech, até nível de supervisão; - Orientar o time sobre o processo seletivo desde alinhamento de vaga até finalização da contratação; - Executar e acompanhar ações de RH/endomarketing; - Liderar time ao executar ações voltadas a treinamento e engajamento do time, tais como ações de clima; - Liderar e orientar o processo de integração dos profissionais admitidos; - Resiliência para lidarcom ambiente em construção e constante crescimento; - Implementar os processos, programas e estratégias corporativas de Recursos Humanos; - Atuar como guardião doclima e facilitador junto aos gestores e equipe de ações de cultura e engajamento; - Monitorar indicadores de gestão de pessoas e desenvolver diagnósticos, propondo soluções junto às áreas de negócios e especialistasDiagnosticar e levantar necessidades de desenvolvimento; - Desdobrar ações de comunicação corporativa.
Quais serão os seus benefícios?- Vale refeição (R$30,00 /dia); - Vale transporte;-Participação nos lucros da empresa; - Plano de saúde Unimed;- Plano odontológico; - Day off e vale presente de R$ 300,00 no mês do seu aniversário; - Clube de benefícios Hinova Mais; - Descontos em universidades; - Desconto em plano de saúde para Pet''s.
Tipo de vaga: Efetivo CLTSalário: R$3.
690,00 - R$4.
090,00 por mês**Benefícios**:- Assistência médica- Assistência odontológica- Auxílio-creche- Celular da empresa- Convênios e descontos comerciais- Participação nos lucros- Vale-alimentação- Vale-refeição- Vale-transporteHorário de trabalho:- De segunda à sexta-feiraPagamento adicional:- Bônus de aniversário- Décimo terceiro salárioEscolaridade:- Ensino Superior completo (obrigatório)**Experiência**:- Recrutamento e Seleção (obrigatório)- Treinamento e desenvolvimento (obrigatório)- Liderança (obrigatório)
Informações Adicionais
Quantidade de Vagas
1
Jornada
Não Informado
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