Vaga de parceiro

ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS PL - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios.
  • Buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família.
  • Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente.
  • Este não será apenas mais um trabalho, será a sua oportunidade de impactar de maneira positiva o meio ambiente e as pessoas que estão dentro e fora da DHL.
  • Como empresa global, valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podem ser eles mesmos no dia a dia, independentemente de nossa etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal.
  • É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão.
  • Diversidade é a nossa força.
  • Ser DHL é desenvolver suas capacidades ao máximo.
  • Descrição da VagaAtuar nas atividades de Recursos Humanos, visando o cumprimento das rotinas, bem como prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas, rotina de DHO e Treinamentos, além de eventos internos.
  • Requisitos- Ensino Superior Completo.
  • - Preferencialmente em RH e vivência em DHO e Treinamentos.
  • ResponsabilidadesPrestar atendimento e suporte aos colaboradores para sanar dúvidas sobre leis, normas, procedimentos e sistemas internos, incluindo briefings operacionais e administrativos; Efetuar a integração de novos colaboradores, preparando os documentos necessários para assinatura, fornecendo orientações sobre as políticas de RH e procedimentos internos, garantindo a inserção dos mesmos no ambiente de trabalho; Garantir e aplicar programas de comunicação e engajamento, como Papo 10, Mais Excelência, campanhas de feedbacks, Semana da Diversidade e eventos comemorativos; Dar suporte nos programas de comunicação do site, como briefings, Remar e Town Hall; Manter controles das atividades de treinamento, incluindo cursos realizados, registros dos participantes, instrutores e despesas, se aplicável; Esclarecer dúvidas de gestores.
  • #J-18808-Ljbffr

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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