Vaga de parceiro

Analista De Recursos Humanos Iii - Rio de Janeiro / RJ

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

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  • Estamos em construção, faça parte desta obra e venha contribuir para uma Mills mais diversa.
  • Cadastre seu currículo para participar do processo seletivo referente a oportunidade descrita a seguir:Todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência!**Responsabilidades e atribuições**- Garantir que os treinamentos sejam realizados com todos os recursos necessários; - Criação de planilhas eletrônicas de treinamento, a fim de garantir que as informações estejam completas no final de cada mês; - Desenvolver materiais de treinamento e divulgação de treinamentos; - Elaboração e atualização os indicadores da área, a fim de fornecer subsídios para a construção de resultados da área de treinamentos; - Elaboração e revisão dos procedimentos e instruções de trabalho da área de treinamentos, contribuindo com a melhoria dos processos; - Controlar orçamento e análises de lançamentos financeiros para otimização de gastos; - Construção de planos de ação e output de treinamento com base nos resultados dos indicadores; - Realizar input dos treinamentos e desenvolver conteúdos em e-learning na plataforma; - Construção dos materiais de treinamento, elaboração de escopo e definição de público alvo em conjunto com as áreas solicitantes; - Arquitetar os cursos existentes na plataforma de e-learning conforme os cargos atuais; - Realizar atendimento presencial e telefônico aos clientes internos e externos, respondendo suas solicitações e dúvidas, que auxiliam no bom andamento dos processos e operações.
  • - Diagnosticar necessidades de treinamento junto ao cliente interno; - Arquitetar trilhas de capacitação dos cargos técnicos e não técnicos; - Gestão de programas dedesenvolvimento.
  • **Requisitos e qualificações**- Graduação em Administração de Empresas, áreas de Tecnologia/dados, Psicologia, Pedagogia ou áreas correlatas.
  • (mínimos deve estar cursando)- Pós-graduação em Educação Corporativa- Pacote Office- Experiência mínima de 3 anos ou mais em Desenvolvimento e Treinamento.
  • **Informações adicionais**Na Mills oferecemos para você:- Assistência Médica; - Assistência Odontológica; - Vale Refeição;- Seguro de Vida; - Vale transporte- PLR- Participação nos lucros e resultados**Você também quer sonhar mais alto e transformar a sua carreira?****A Mills é a maior empresa de locação de plataformas elevatórias da América Latina**.
  • Pioneira de mercado, lidera as soluções para trabalhos em altura e mais recentemente no mercado de Máquinas Pesadas (Linha Amarela).
  • Somos mais de **2.
  • 000 colaboradores** em mais de **57 filiais** em todo território nacional e buscamos profissionais engajados com a nossa visão de futuro, com motivação para colaborar em cada desafio e que desejam **encantar**, **crescer** e **transformar.
  • ******Estamos em constante evolução e sabemos que isso só é possível valorizando a singularidade das pessoas, por isso valorizamos um ambiente cada vez mais diverso, equitativo e inclusivo.
  • ***Aqui, você irá participar de projetos incríveis alinhando suas expectativas de carreira à uma contribuição genuína à Sociedade tendo como propósito a Segurança para Sonhar Mais Alto!**Venha fazer parte do nosso time e embarque com a gente nesta jornada!**SomosGPTWSomosPIONEIROSSomosMILLS

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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