Vaga de parceiro

Analista De Recursos Humanos Generalista - Palhoça / SC

Disponível para Assinantes
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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Assegurar a correta apuração e controle do ponto dos colaboradores, mantendo o registro preciso das horas trabalhadas.
  • Gerenciar os processos relativos à folha de pagamento e benefícios, incluindo o suporte na verificação e conferência dos registros de folha de pagamento, férias, 13º salário e encargos.
  • Conduzir processos de admissão e rescisão, facilitando a integração e desligamento de colaboradores.
  • Auxiliar na solicitação de documentação e agendamento de exames admissionais, periódicos e demissionais.
  • Supervisionar a entrega e recolhimento de materiais e uniformes, garantindo o adequado fornecimento aos colaboradores.
  • Desenvolver e atualizar manuais de políticas, procedimentos e conduzir treinamentos para os colaboradores.
  • Organizar Onboarding de novos colaboradores.
  • Apoiar no agendamento de treinamentos e assessments, promovendo o desenvolvimento contínuo da equipe.
  • Gerenciar a comunicação entre cliente e colaborador para manter um ambiente organizacional positivo.
  • Apoiar o BackOffice corporativo em pesquisas de clima e ações de engajamento dos colaboradores.
  • Contribuir para projetos e iniciativas relacionadas à gestão de pessoas na empresa, fornecendo insights e suporte operacional.
  • Preparar relatórios e análises sobre indicadores de recursos humanos, facilitando a tomada de decisões estratégicas pela equipe de liderança.
  • Analista de Recursos Humanos Generalista1**Requisitos: Experiências e qualificações**:**Experiências e qualificações**:- Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas relacionadas; - Experiência prévia em funções generalistas de recursos humanos; - Conhecimento sólido emlegislação trabalhista e previdenciária; - Domínio do Pacote Office (Ênfase em Excel); - Domínio de ferramentasde gestão de ponto e sistemas de folha de pagamento.
  • **Principais competências buscadas para esse cargo**:- Perfil analista/estável- Proatividade; - Determinação- Atitude proativa na resolução de problemas; - Boa de comunicação e relacionamento interpessoal- Trabalhar bem em equipe, de forma colaborativa; - Foco em resultados;- Dinamismo para lidar com múltiplas tarefas simultaneamente;

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado